為你推薦貴州畢節(jié)大方縣清畢路004縣靠近牛魔王(九驛龍廷店)附近區(qū)域的職位信息

年后初六初八返崗新員工入職，輕松崗位空缺，年齡16/50歲5000至8000穩(wěn)崗獎勵，公司直接招聘，不收取任何費用:臨時工，長期工、小時工，公司直招，新員工入職滿一個月可申請報銷路費和獎勵(憑車票報銷)工作地址:江蘇無錫

畢節(jié)·大方縣

12月19日 08:53

女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

（1）白班30/小時，每天300元，夜班32/小時，每天320元，綜合薪資8000-9000（2）新人滿月入職獎勵3000，介紹人入職滿月獎勵1500，公司主要生產(chǎn)新能源，汽車零配件、汽車電子配件，無須經(jīng)驗，簡單易操作（3）廠區(qū)在江蘇無錫，外地入職滿月可申請報銷路費（4）招聘崗位：操作工、倉管、普工、操作、組裝、測試、檢驗、包裝、物料（5）食宿待遇：4-6人間，提供免費WIFI、空調(diào)、洗衣機、熱水器，正式工五險一金，年終獎，包吃?。?）招聘年齡16-50歲，男女不限，經(jīng)驗學(xué)歷不限，要求身體健康，無任何傳染病

畢節(jié)·大方縣

3月17日 17:44

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

具有大專（會計，財務(wù)金融等經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)）以上學(xué)歷，中級職稱，具有十年以上經(jīng)驗，其中房地產(chǎn)經(jīng)歷八年以上；熟練掌握辦公財務(wù)軟件；忠誠敬業(yè)吃苦耐勞。試用期三個月，工資8K/月

畢節(jié)·大方縣

3月25日 10:49

朱先生

實名

立即聯(lián)系

**歐邁元洗車養(yǎng)護中心招聘洗車工10名機修中工10名洗車工薪資：2600+機修中工薪資面議工作時間：早班8:30-17:00晚班11:30-9:00工作地點：德源明珠對面久桓萬象新天職位要求：身體健康，能吃苦耐勞，年齡18-55歲。崗位職責(zé)：洗車工負(fù)責(zé)車輛清洗、打蠟、拋光等基礎(chǔ)護理工作。機修負(fù)責(zé)日常修理保養(yǎng)工作我們提供：基本工資，月休三天，包中餐聯(lián)系方式：小倩地址：大方縣德源明珠對面歡迎加入我們，共同為車主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)！

畢節(jié)·大方縣

3月21日 21:12

先生

立即聯(lián)系

工作地點，云南省，30人電工，半年的活，工作內(nèi)容，裝農(nóng)戶入戶表，進(jìn)出線接好，加套管，每塊表包干單價，50一60元的單價，需有電工證，結(jié)帳方式1000塊表結(jié)次帳，聯(lián)系：李總：，如下圖所示

畢節(jié)·大方縣

4月27日 08:13

先生

立即聯(lián)系

任職要求：1,本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2,5年以上人力工作經(jīng)驗，2年以上人力總監(jiān)同崗經(jīng)驗；有從0到1的操盤經(jīng)歷；3,良好的學(xué)習(xí)能力和文案寫作能力，熟練操作Word,Excel,PowerPoint,Outlook等辦公室計算機軟件4,具有很強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、計劃和組織能力,較強的責(zé)任意識和公正性，良好的溝通能力、應(yīng)變能力及熟練掌握人力資源專業(yè)技能。5,熟悉人力資源日常管理工作，在人才招聘、薪酬績效設(shè)計和激勵員工等方面有系統(tǒng)的經(jīng)驗；6，出色的對外溝通、協(xié)調(diào)談判能力、較強的分析判斷能力，處事靈活，目標(biāo)性強；?崗位職責(zé)：1，招聘與人才管理：制定明確的崗位分析、招聘及錄用模式，并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)建立公司的人才儲備管理體系，組織和實施招聘工作，確保招聘流程的高效和合規(guī)。2，薪酬與績效管理：統(tǒng)籌參與和完善優(yōu)化薪酬管理方案并實施，對薪酬外部數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)研和對內(nèi)部崗位價值進(jìn)行評估。組織制定和執(zhí)行公司的績效考核機制，確?？冃Ч芾淼墓陀行?。通過體系設(shè)計、過程實施，科學(xué)評估匹配崗位貢獻(xiàn)及價值回報，激發(fā)工作能動性，實現(xiàn)企業(yè)業(yè)績、員工回報、人力成本的和諧統(tǒng)一；3，培訓(xùn)與發(fā)展：優(yōu)化企業(yè)培訓(xùn)體系，健全以勝任素質(zhì)為導(dǎo)向的企業(yè)培訓(xùn)模式。完善公司培訓(xùn)體系、人才梯隊搭建，分析員工培訓(xùn)與發(fā)展需求，組織領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)工作，提高員工的綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力；并協(xié)助培訓(xùn)部門實施4，商務(wù)與聯(lián)絡(luò)協(xié)助總經(jīng)理制定市場拓展，商務(wù)開展等具體方案并實施；負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的商務(wù)活動，項目接洽和客戶聯(lián)絡(luò)工作；協(xié)助總經(jīng)理拓展、維護和管理政府部門、行業(yè)主管單位及各類行業(yè)機構(gòu)的關(guān)系，打造良好的政企溝通渠道，挖掘與潛在客戶及其他公共關(guān)系對象的長期深度合作機會。

畢節(jié)·大方縣

2月9日 00:12

呂先生

實名

立即聯(lián)系

任職要求：1,本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2,5年以上人力工作經(jīng)驗，2年以上人力總監(jiān)同崗經(jīng)驗；有從0到1的操盤經(jīng)歷；3,良好的學(xué)習(xí)能力和文案寫作能力，熟練操作Word,Excel,PowerPoint,Outlook等辦公室計算機軟件4,具有很強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、計劃和組織能力,較強的責(zé)任意識和公正性，良好的溝通能力、應(yīng)變能力及熟練掌握人力資源專業(yè)技能。5,熟悉人力資源日常管理工作，在人才招聘、薪酬績效設(shè)計和激勵員工等方面有系統(tǒng)的經(jīng)驗；6，出色的對外溝通、協(xié)調(diào)談判能力、較強的分析判斷能力，處事靈活，目標(biāo)性強；?崗位職責(zé)：1，招聘與人才管理：制定明確的崗位分析、招聘及錄用模式，并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)建立公司的人才儲備管理體系，組織和實施招聘工作，確保招聘流程的高效和合規(guī)。2，薪酬與績效管理：統(tǒng)籌參與和完善優(yōu)化薪酬管理方案并實施，對薪酬外部數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)研和對內(nèi)部崗位價值進(jìn)行評估。組織制定和執(zhí)行公司的績效考核機制，確?？冃Ч芾淼墓陀行?。通過體系設(shè)計、過程實施，科學(xué)評估匹配崗位貢獻(xiàn)及價值回報，激發(fā)工作能動性，實現(xiàn)企業(yè)業(yè)績、員工回報、人力成本的和諧統(tǒng)一；3，培訓(xùn)與發(fā)展：優(yōu)化企業(yè)培訓(xùn)體系，健全以勝任素質(zhì)為導(dǎo)向的企業(yè)培訓(xùn)模式。完善公司培訓(xùn)體系、人才梯隊搭建，分析員工培訓(xùn)與發(fā)展需求，組織領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)工作，提高員工的綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力；并協(xié)助培訓(xùn)部門實施4，商務(wù)與聯(lián)絡(luò)協(xié)助總經(jīng)理制定市場拓展，商務(wù)開展等具體方案并實施；負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的商務(wù)活動，項目接洽和客戶聯(lián)絡(luò)工作；協(xié)助總經(jīng)理拓展、維護和管理政府部門、行業(yè)主管單位及各類行業(yè)機構(gòu)的關(guān)系，打造良好的政企溝通渠道，挖掘與潛在客戶及其他公共關(guān)系對象的長期深度合作機會。

畢節(jié)·大方縣

1月30日 21:02

呂先生

實名

立即聯(lián)系

室內(nèi)電梯安裝中工:會基本東西的安裝如導(dǎo)軌廳門轎廂等機械部位能帶領(lǐng)小工完成部分工作，工資待遇為200至260一天包吃住、預(yù)計招聘10人。大工:機械全會從進(jìn)場開箱到主體完工的所有流程，包括放樣線。電氣不會沒關(guān)系但基本施工電得會，工資待遇為260到320一天包吃住、預(yù)計招聘4/5人，熟悉OTIS，杭州西奧安裝工藝和一線品牌者優(yōu)先，2025年正月初五能進(jìn)場。打游擊的、混日子的、干活喜歡偷懶的不要聯(lián)系，上述工作崗位長期招聘，要求服從安排，有團隊意識。工作地點：西南區(qū)都能去的

畢節(jié)·大方縣

5月11日 16:22

先生

實名

立即聯(lián)系