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悅城電競酒店招聘:酒店前臺:2名要求:男女不限(有前臺經(jīng)驗優(yōu)先考慮)工作內(nèi)容:辦理入住，售賣商品，充值卡辦理等服務類為主。工資標準:試用期一個月無責底薪3300+提成轉(zhuǎn)正后3600+200全勤+提成(能力越強工資越高)工作時間:上一休一，新店環(huán)境好，待遇優(yōu)厚，事少，工作氛圍活躍有意愿者可致電詳談。

包頭·九原區(qū)

6月25日 12:05

先生

立即聯(lián)系

悅城電競酒店招聘：酒店前臺：1名要求：男女不限(有前臺經(jīng)驗優(yōu)先考慮)工作內(nèi)容：辦理入住，售賣商品，充值卡辦理等服務類為主。工資標準：4000起步待遇優(yōu)厚，有意愿者可致電詳談。地址：稀土高新區(qū)悅城D座3樓，悅城電競酒店

包頭·九原區(qū)

2月18日 16:47

先生

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、熟練運用3D、酷家樂軟件；2、負責小區(qū)戶型研發(fā)，接待有設計需求的客戶并了解客戶需求。3、負責完成基礎工程方案、施工圖紙完善、預算、產(chǎn)品方案及預算，并及時有效的完成圖紙的全面性。4.負責完成公司目標小區(qū)的效果圖制作。5.負責配合市場人員的市場活動。6.負責完成設計負責人交辦的其他臨時性的工作。職位要求：工作時間：8:30-12:0014:30-18:30

包頭·九原區(qū)

3月18日 18:35

韓先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘啟事：B2司機我們正在尋找一名經(jīng)驗豐富、技術(shù)嫻熟的B2司機，以加入我們的團隊。如果你熱愛駕駛，具備良好的安全意識和服務態(tài)度，我們期待你的加入。崗位職責：1、負責按照公司要求，安全、準時地完成工作任務。2、負責車輛的日常維護和保養(yǎng)，確保車輛性能良好。3、遵守交通規(guī)則，確保行車安全。4、及時報告車輛故障和交通事故，并協(xié)助處理。任職要求：1、持有B2駕駛證，具備豐富的駕駛經(jīng)驗。2、熟悉車輛的性能和構(gòu)造，能夠獨立完成日常維護和保養(yǎng)。3、具備良好的安全意識和服務態(tài)度，能夠吃苦耐勞。4、無重大交通事故記錄，具備良好的駕駛記錄。我們提供有競爭力的薪資待遇和福利，如果你符合以上條件，并愿意與我們共同成長，請將你的簡歷發(fā)送至我們的招聘郵箱。我們期待你的加入，一起創(chuàng)造更加輝煌的未來！招聘單位：包頭市融創(chuàng)市政工程有限公司招聘電話：（號）

包頭·九原區(qū)

5月23日 10:43

先生

立即聯(lián)系

招聘招聘針對公司業(yè)務發(fā)展需求招聘出納一名。要求財會專業(yè)，熟練使用wordexcle。會使用管家婆軟件優(yōu)先工作地點：友誼大街與幸福路交叉路口東200米路北聯(lián)系電話：

包頭·青山區(qū)

6月30日 10:41

白女士

實名

立即聯(lián)系

光伏安裝招聘包頭市達茂旗滿都拉鎮(zhèn)前后樁前立柱1.5米后立柱3.6610的板子穿絲帶壓塊插M4插頭管住不管吃房間配備電暖氣提供腳手架對穿不需要打大量要人，團隊，個人都招，個人不會干，現(xiàn)場有技術(shù)指導，包教會。聯(lián)系電話

包頭·九原區(qū)

3月18日 18:05

先生

立即聯(lián)系

公司廠區(qū)直招裝卸掃描分揀招工工作要求：18-55周歲崗位薪資：小件分揀，建包，擺件，封包等，工資8000-9000－分揀，掃描，拆包，倒包，裝卸車，工資8000-9800元上班時間：08:00-20:00午休一個半小時、加班補助30一小時（自愿）干滿七天可預支工資無任何服裝體檢等費用當天辦理入職入住第二天上崗上班不壓工資第二月+4天帶薪休班+餐卡包吃?。珡S區(qū)生活設施齊全工作待遇：(住宿有空調(diào)，洗澡問，24小時冷熱水），年終獎＋快餐式食堂吃飯方便（主廠區(qū)北京，分廠區(qū)河北，天津）

包頭·九原區(qū)

5月14日 14:20

趙女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

包頭市招高壓電工1.負責高壓試驗的日常操作與管理，確保試驗質(zhì)量與安全。2.參與高壓試驗的設計與規(guī)劃，不斷提高試驗效率。3.對高壓試驗數(shù)據(jù)進行整理和分析，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進建議。4.協(xié)助解決高壓試驗過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。5.維護和保養(yǎng)試驗設備，確保設備正常運行。任職要求：1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)各方面關(guān)系。2.有較強的責任心和職業(yè)道德，能夠嚴格遵守工作流程和安全規(guī)定。3.熟練掌握高壓試驗相關(guān)知識和操作技能。4.具有良好的分析能力和問題解決能力。

包頭·九原區(qū)

4月21日 15:42

先生

立即聯(lián)系

招聘B2本駕駛員2名，開道路救援平板清障車、懂汽車修理者優(yōu)先，對包頭地區(qū)路況熟悉，《居住青山區(qū)、昆區(qū)、高新區(qū)的優(yōu)先》年齡要求：30歲-55歲之間，白天上班時間聯(lián)系[握手][握手][握手]

包頭·九原區(qū)

4月7日 11:50

先生

立即聯(lián)系

招聘水暖工1名招聘保安2名，2班倒，每月2天休息，以上人員工資面議工作地址：高新一中對面，中晟華悅小區(qū)。聯(lián)系電話招聘人數(shù):3工期:長期

包頭·九原區(qū)

5月2日 11:38

薛女士

實名

立即聯(lián)系

人力領(lǐng)航者，職等你來！我們是北京市億佰盛人力資源有限公司，在人力資源行業(yè)領(lǐng)域一路乘風破浪，不斷開拓版圖，如今業(yè)務持續(xù)擴張，團隊日益壯大，急需位于一位人力管理大將，攜手共創(chuàng)輝煌！一、崗位職責1.深度參與公司人力戰(zhàn)略規(guī)劃，根據(jù)業(yè)務發(fā)展節(jié)奏，精準制定并高效執(zhí)行人才招聘、培訓發(fā)展、績效管理、薪酬福利等全方位人力方案，為公司發(fā)展筑牢人才根基。2.搭建并優(yōu)化人才招聘體系，多渠道挖掘優(yōu)質(zhì)人才，從校園招聘到社招，從高端人才引進到關(guān)鍵崗位補缺，確保每個崗位都能找到最適配的人選，充實公司人才庫。3.精心設計員工培訓與發(fā)展體系，針對不同層級、不同崗位員工的需求，量身定制培訓課程，涵蓋職業(yè)技能提升、領(lǐng)導力培養(yǎng)等，助力員工快速成長，實現(xiàn)個人與公司的雙贏。4.完善績效管理體系，建立科學合理、公平公正的考核指標與評價機制，定期開展績效評估，及時反饋結(jié)果，通過績效激勵，激發(fā)員工潛能，提升團隊整體戰(zhàn)斗力。5.優(yōu)化薪酬福利體系，結(jié)合市場行情與公司實際，制定具有競爭力的薪酬策略，設計豐富多元的福利項目，增強員工歸屬感與滿意度，提升公司人才吸引力。6.作為員工關(guān)系的“潤滑劑”，積極傾聽員工心聲，妥善處理勞動糾紛與員工關(guān)切問題，營造和諧融洽、積極向上的工作氛圍，讓公司成為員工溫暖的“大家庭”。二、任職要求1.本科及以上學歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，2年以上人力資源管理經(jīng)驗，1年以上管理崗位經(jīng)驗，有行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2.對人力資源六大模塊有深入理解與豐富實操經(jīng)驗，熟練掌握招聘、培訓、績效、薪酬等各項工作流程與技巧，能獨立應對復雜的人力管理問題。3.具備敏銳的人才洞察力與出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門緊密協(xié)作，精準把握業(yè)務部門用人需求，高效推進人才工作。4.熟悉國家勞動法律法規(guī)，具備良好的法律意識，能在合規(guī)框架內(nèi)開展人力管理工作，有效防范勞動用工風險。5.擁有較強的組織策劃與執(zhí)行能力，面對公司人力變革與重要項目，能制定詳細計劃并有力推動落實，確保各項工作按質(zhì)按量完成。6.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能通過人力數(shù)據(jù)挖掘與分析，為公司決策提供有力支持，驅(qū)動人力管理工作不斷優(yōu)化。三、薪資福利1.富有競爭力的薪資待遇：根據(jù)您的經(jīng)驗與能力，提供匹配價值的豐厚報酬，薪資上不封頂。2.全面完善的福利體系：五險一金足額繳納；帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期一應俱全；節(jié)日福利、生日福利、團建活動，讓您在工作之余盡享溫暖與歡樂。3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司注重人才培養(yǎng)與晉升，為您提供多元化的職業(yè)發(fā)展路徑，無論是管理晉升通道還是專業(yè)技術(shù)路線，只要您有能力、有抱負，就能在這里找到屬于自己的舞臺，實現(xiàn)職業(yè)理想。4.輕松愉悅的工作氛圍：開放包容的企業(yè)文化，扁平化的管理模式，同事之間相處融洽，溝通高效，工作氛圍輕松活躍，讓您每天都能以飽滿的熱情投入工作。如果您自認為是我們苦苦尋覓的人力管理精英，那就別再猶豫，趕緊將簡歷砸向我們吧！聯(lián)系電話：地址：包頭市幸福南路15號街坊4號底店公司名稱：北京市億佰盛人力資源有限公司

包頭·青山區(qū)

3月27日 15:34

李先生

實名

立即聯(lián)系