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弱電工程師五險一金包吃包住前期：參與項目設備設施安裝調試及驗收，建立維護標準，確保銷售案場設備正常運行； 后期：全面負責社區(qū)設施設備巡檢、維修及保養(yǎng)，保障業(yè)主生活設施安全穩(wěn)定。崗位職責：

深圳·南山區(qū)

6月27日 15:52

吳女士

實名企業(yè)

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上班時間：周一至周日11:00至22:00每月休息4天（節(jié)假日不能休息）薪資待遇：底薪60003%提成任職要求：1、熱愛服裝，審美在線，有服裝銷售經驗2、服務意識強，會穿搭，溝通能力強3、能穿版，會拍圖錢多事少不消耗，勤奮上進晉升快深圳市南山區(qū)地鐵口附近，上下班方便

深圳·南山區(qū)

4月20日 15:11

先生

實名企業(yè)

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加入我們，共創(chuàng)財富未來！【公司介紹】卓樂房地產有限公司是一家專業(yè)從事房地產開發(fā)、銷售、租賃及物業(yè)管理的大型綜合性企業(yè)。公司秉承“勤誠為本，難而正確”的經營理念，致力于為客戶提供優(yōu)質的房地產產品和服務。我們期待有志之士加入我們的團隊，共同創(chuàng)造輝煌的未來！【任職要求】1.年齡20—40歲，高中及以上學歷；2.具備良好的溝通能力、學習熱情、談判技巧和客戶服務意識；3.對銷售工作有較高的熱情；有強烈的責任心和上進心，人生目標明確，掙money欲望強烈；4.具有較強的抗壓能力和團隊合作精神；【崗位職責】1.客戶開發(fā)：通過線上線下渠道（渠道資源由公司提供）挖掘潛在客戶；2.銷售轉化：精準匹配客戶需求，帶看樓盤、簽約談判，完成銷售目標；3.客戶維護：建立長期客戶關系，提供售后支持及轉介紹服務；4.市場洞察：分析區(qū)域樓市動態(tài)，反饋競品信息，優(yōu)化銷售策略。【薪資福利】1.收入無上限：底薪+提成；2.福利拉滿：五險+意外險+節(jié)日福利+年度旅游+精英游+大型年會；3.成長計劃：-新人“1對1導師制”帶教，快速上手；-定期大咖培訓（銷售技巧、政策解讀、談判實戰(zhàn)）；-透明晉升通道-應該分紅4.工作氛圍：90后團隊、扁平化管理、每月團建嗨玩！加入我們，賣房不是終點，而是你財富自由的起點！

深圳·南山區(qū)

6月27日 13:17

肖女士

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了解商圈內不動產的基本要素，溝通、撮合業(yè)主、客戶對全體系房產（住宅、商業(yè)、辦公等等）的需求，可分別側重于租賃、買賣，亦可任職全能經紀人，和豪宅為伍，為高凈值人群服務

深圳·南山區(qū)

6月25日 17:17

龔先生

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熟悉片區(qū)內房產的基本情況，協調、撮合業(yè)主、客戶雙方對房產全體系（住宅、商業(yè)、辦公等等）的需求，與豪宅為伍，為高凈值人群服務。

深圳·南山區(qū)

6月28日 08:01

龔先生

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【工作內容】（1）網絡營銷：微信，網絡與客戶溝通，解答疑問。發(fā)布房源信息吸引客戶；（2）專業(yè)帶看，傳遞樓盤亮點，幫客戶找到合適的房子，促成交易。（3）熟練掌握區(qū)域樓盤詳細情況，實地勘察物業(yè)狀況，確認權屬，對物業(yè)進行專業(yè)評估，簽訂業(yè)務委托書，收取鑰匙；【任職要求】-不限工作經驗，歡迎應屆畢業(yè)生加入，我們將提供全面培訓。-大專及以上學歷，專業(yè)不限，房地產、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。-年齡在18至40歲之間，具備良好的溝通能力和團隊協作精神。-熱愛銷售行業(yè)，具有較強的抗壓能力及自我驅動力。-具備良好的客戶服務意識，能夠積極主動地解決問題。-我們提供五險一金及住宿，助力您安心工作。【薪酬結構】儲備店長：底薪補貼4000+2000行動量化績效+業(yè)績獎55%-80%每月業(yè)績考核11000元【工作時間】工作時間9：00~21:30每周休息1.5天。也可選擇雙休，則雙休薪酬在原薪酬標準上減去加班工資即可?！緯x升】崗位晉升：置業(yè)經理（儲備店長）——店長——副總經理——營銷副總裁

深圳·南山區(qū)

6月24日 10:56

李女士

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