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杭州拱墅區(qū)急招經(jīng)理助理
6000-11000元/月1、跟隨公司總裁,完成接待溝通,內(nèi)容記錄等工作;2、完成領導交辦的其他工作,支持公司其他團隊完成工作;3、形象氣質(zhì)佳,有空乘、模特、舞蹈經(jīng)驗者優(yōu)先;4、請附簡歷+生活照,非誠勿擾。
杭州·拱墅區(qū)
7月12日 08:00
認真負責,情商高
8000-15000元/月我們健身工作室剛開業(yè),目前急招有經(jīng)驗的健身教練,最好會拉伸。不會的話點里面可以培訓,自己要有悟性。干活踏實,有積極主動性。躺平的教練勿擾,不積極的勿擾。因為有資源,公司不想浪費,謝謝!
杭州·拱墅區(qū)
6月29日 22:26
一二級建造師
1-1.5萬元/月全國一級浙江二級:水利公路市政機電礦業(yè)房建
杭州·拱墅區(qū)
7月3日 08:00
美業(yè)、培訓、醫(yī)美、網(wǎng)絡客服
7000-12000元/月1、3年以上美業(yè)、醫(yī)療、教育行業(yè)咨詢客服、現(xiàn)場咨詢客服經(jīng)驗;2、對客戶分層有深入理解,并完成每類客戶的咨詢、跟蹤、回訪;3、分析自己的數(shù)據(jù)轉化情況,對自己不足的產(chǎn)品、銷售技巧進行提升;4、掌握朋友圈營銷技巧,提升客戶活躍度,充分激活并收集客戶反饋;5、邀約未到校學習客戶,持續(xù)跟蹤,促成訂單完成;6、電話銷售能力強的,優(yōu)先考慮。
杭州·拱墅區(qū)
6月25日 18:49
前臺、接待、醫(yī)美、教培
5000-10000元/月1.工作內(nèi)容:人、做好前臺工作,負責訪客、來賓的登記、接待、引見;1.負責辦公用品采購及辦公物品領取管理;2負責處理公司的行政及后勤管理工作,配合及解決內(nèi)外部行政事務關系;3.組織、協(xié)調(diào)各類商務會議、公司年會、員工活動、公司團建等活動;4.完成上級領導交給的其它工作。崗位要求:1.大專及以上學歷;2.能熟練使用辦公軟件及其他辦公設備;3.工作細心,積極主動,有責任心,服務意識強,富有親和力;4.良好的表達溝通、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力;5.25歲以內(nèi),身高1.65,五官端正。
杭州·拱墅區(qū)
6月29日 08:01
美編設計師
面議1、負責公司軟件產(chǎn)品、項目的視覺設計、體驗設計的把控,以及公司運營數(shù)據(jù)系統(tǒng)涉及圖片和模型的處理和上傳;2、負責公司資料的設計、美編、美化等工作,確保設計品質(zhì)和工作效率,保質(zhì)保量完成公司設計任務;3、負責與開發(fā)人員配合完成前臺頁面設計和編輯,完善公司UI設計體系,根據(jù)不同的產(chǎn)品項目提出整體設計思路,并制定相應的設計規(guī)范和標準;4、參與重點項目的具體設計工作及產(chǎn)品創(chuàng)作過程,提供專業(yè)意見;5、熟練使用PS、AI等各類作圖軟件,優(yōu)秀的美術功底和平面設計理念,與美術設計相關的專業(yè)優(yōu)先。
杭州·拱墅區(qū)
7月10日 11:37
支付行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理
2.5-3.5萬元/月崗位職責:1、產(chǎn)品規(guī)劃與戰(zhàn)略制定:·確定產(chǎn)品的發(fā)展方向,制定長期的產(chǎn)品戰(zhàn)略和短期的產(chǎn)品規(guī)劃。·進行市場調(diào)研,分析市場需求、競爭對手和行業(yè)趨勢,明確產(chǎn)品定位和目標用戶。2、需求管理與功能設計:·與客戶、運營、技術等多方溝通,收集產(chǎn)品需求,評估需求的優(yōu)先級?!みM行產(chǎn)品功能的設計,撰寫產(chǎn)品需求文檔(PRD),定義用戶故事和產(chǎn)品功能。3、跨部門協(xié)調(diào)與溝通:·與開發(fā)團隊、運營團隊、業(yè)務團隊等緊密合作,確保產(chǎn)品按時交付?!f(xié)調(diào)資源,確保產(chǎn)品開發(fā)過程中遇到的技術問題和資源瓶頸能夠及時解決。4、項目管理:·制定產(chǎn)品開發(fā)時間表,跟蹤項目進度,確保各項任務按時完成?!ぷR別和管理項目中的風險,調(diào)整項目計劃以適應變化。5、產(chǎn)品發(fā)布與上線:·負責產(chǎn)品上線流程,協(xié)調(diào)團隊完成測試、驗收、部署、發(fā)布等環(huán)節(jié)?!ぶ贫óa(chǎn)品的上市推廣計劃,協(xié)助市場團隊進行產(chǎn)品營銷和推廣。6、產(chǎn)品迭代與優(yōu)化:·根據(jù)用戶反饋和市場變化,不斷迭代優(yōu)化產(chǎn)品。·監(jiān)控產(chǎn)品的性能和用戶體驗,持續(xù)提升產(chǎn)品的價值。7、數(shù)據(jù)分析與決策支持:·使用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控產(chǎn)品的使用情況,評估產(chǎn)品成功與否?!じ鶕?jù)數(shù)據(jù)分析結果進行產(chǎn)品優(yōu)化,推動產(chǎn)品持續(xù)改進。8、用戶體驗與客戶反饋管理:·收集用戶反饋,了解用戶需求和痛點,改進產(chǎn)品功能和用戶體驗?!づc客戶支持團隊合作,解決用戶在使用產(chǎn)品過程中遇到的問題。9、預算管理與成本控制:·負責產(chǎn)品的預算規(guī)劃和成本控制,確保產(chǎn)品開發(fā)和運營成本在可控范圍內(nèi)。10、培訓與支持:·為銷售、客服等相關團隊提供產(chǎn)品培訓,確保他們能夠正確理解并傳達產(chǎn)品價值。職位要求:1.計算機、信息技術或相關領域的本科及以上學歷,英語可作為工作語言;5年以上海外支付或金融支付類產(chǎn)品設計經(jīng)驗,對行業(yè)有深厚理解和洞見;同時具有至少1年的軟件測試經(jīng)驗2.精通海外支付產(chǎn)品和業(yè)務知識,熟悉海外支付行業(yè)商業(yè)模式。3.出色的需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃和項目管理能力,卓越的風險意識,對產(chǎn)品質(zhì)量追求極致。4.富有責任心和進取心,保持積極主動的工作態(tài)度;擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效統(tǒng)籌內(nèi)外部資源;對產(chǎn)品品質(zhì)有極高自我要求。5.對市面各類支付產(chǎn)品有深入研究和透徹理解,洞悉行業(yè)發(fā)展趨勢。6.能夠在壓力下工作,適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的時間管理和多任務處理能力。
杭州·拱墅區(qū)
7月5日 08:01
SEM競價專員
8000-14000元/月崗位職責: 1、制定并執(zhí)行SEM推廣計劃,負責SEM數(shù)據(jù)監(jiān)控、投放產(chǎn)出分析以及效率的優(yōu)化; 2、熟練使用小紅書、百度、視頻號等搜索引擎和信息流推廣后臺; 3、定期和搜索媒體進行溝通,了解其產(chǎn)品變化,并靈活應用到方案當中; 4、收集關鍵詞、搭建推廣賬戶結構、優(yōu)化關鍵字及著陸頁面; 5、定期提供數(shù)據(jù)分析報告,并找出相應的改進方法,保證SEM推廣正常有效推進; 6、監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站搜索營銷策略,提出調(diào)整方案,不斷優(yōu)化賬戶提高ROI。 7、熟悉社會化媒體推廣,開發(fā)網(wǎng)站、論壇、貼吧、博客、微信公眾號維護、APP平臺等合作推廣。任職要求: 1、本科及以上學歷,三年以上SEM實操經(jīng)驗,有百度、小紅書、視頻號操作經(jīng)驗;2、特別熟悉廣告公司或品牌設計公司業(yè)務和流程優(yōu)先; 3、精通目前主流搜索引擎SEM的原理和優(yōu)化策略; 4、縝密的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯表達能力,能夠熟練使用各種工具軟件進行數(shù)據(jù)分析; 5、有團隊精神,具備一定的文字功底,有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力; 6、具備抗壓能力、吃苦耐勞、有責任心、有執(zhí)行力、有學習能力和上進心。
杭州·拱墅區(qū)
7月6日 12:50
案源談單(六險一金/高提成/月均1.5W+)
1.5-3萬元/月崗位職責:1、案源開發(fā):在醫(yī)院、鑒定中心做陌生客戶拜訪,獲取有效案源信息;2、案源接待談單:定期回訪,邀約客戶提供專業(yè)法律指導,完成客戶接待并簽訂合同;3、案件簽單后服務:配合律師,跟進案件立案至結案全流程;任職要求:1、統(tǒng)招專科及以上學歷,無需法學專業(yè)跟法律相關證書;2、1年及以上銷售經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆?亦可;3、優(yōu)秀的理解和理溝通表達能力,較強的服務意識和責任心,勤奮踏實,為人正直。4、樂于挑戰(zhàn)自我,不斷學習提升。上班時間:工作時間5.5天,周一至周五8:30-18:00,午休12:00-14:00;周六8:30-12:00加入我們,您將擁有:1、試用期即繳納社保,基本薪資4700-7700元+獎金+提成+13薪,綜合15000-30000元,TOP1可達30000-50000元;2、每年四次晉升機會,晉升方向:A、專家線:精英-專家-行業(yè)專家-資深行業(yè)專家-合伙人B、管理線:主管-經(jīng)理-部門負責人-區(qū)域負責人-合伙人;3、完善的培訓體系:新人培訓營、法律專業(yè)+營銷雙重體系培訓、Top1經(jīng)驗分享、管理骨干學習班、外部法醫(yī)及行業(yè)大牛授課,多重培訓方式給你三倍速的成長;4、帶薪年假及病假、各種球類、戶外社團活動、每?常有聚餐或團建以及歡樂下午茶,氛圍輕松愉快。
杭州·拱墅區(qū)
7月3日 11:08
杭州拱墅區(qū)急招招商
6000-25000元/月一、基礎崗位要求(招商專員/助理)經(jīng)驗與技能行業(yè)經(jīng)驗:1年以上電商招商、直播招商或達人商務經(jīng)驗,熟悉抖音平臺規(guī)則及垂直類目(美妝、食品、母嬰等)。談判能力:商務談判技巧強,能獨立對接品牌方、供應商,把控優(yōu)惠力度和合同條款。數(shù)據(jù)分析:能分析直播銷售數(shù)據(jù)、市場趨勢,優(yōu)化選品策略。資源與開發(fā)能力資源庫建設:需開發(fā)新商家/供應鏈資源,建立商品庫并維護長期合作。達人對接:有抖音/快手達人資源者優(yōu)先,需協(xié)調(diào)傭金比例、排期及直播商品配置。軟性素質(zhì)抗壓能力:適應快節(jié)奏、高目標的工作環(huán)境。溝通協(xié)作:邏輯清晰,擅長跨部門協(xié)調(diào)(如運營、主播團隊)。學歷與工具大專及以上學歷,熟練使用辦公軟件,部分要求熟悉抖音小店后臺。 二、進階崗位要求(招商經(jīng)理/主管)戰(zhàn)略與管理能力招商策略:制定類目招商計劃、產(chǎn)業(yè)帶拓展方案,對GMV目標負責。團隊管理:組建并培訓團隊,分配指標,優(yōu)化流程。資源與行業(yè)深度頭部資源:需積累品牌EC部門、MCN機構或超頭部主播資源(如李佳琦、瘋狂小楊哥團隊)。爆品洞察:敏銳捕捉市場爆款趨勢,主導選品及供應鏈整合。經(jīng)驗門檻3-5年直播招商經(jīng)驗,有抖音/快手平臺成功案例,部分要求本地化資源(如杭州產(chǎn)業(yè)帶)。 三、行業(yè)知識&加分項平臺規(guī)則:熟悉抖音直播算法、流量分發(fā)機制及違規(guī)風險規(guī)避。類目專長:美妝、食品、服飾等類目的供應鏈知識,或具備產(chǎn)業(yè)帶商戶資源。數(shù)據(jù)工具:熟練使用蟬媽媽、飛瓜等數(shù)據(jù)分析平臺。 四、薪資與職業(yè)發(fā)展薪資范圍:專員:底薪6K-8K+提成(綜合8K-15K);經(jīng)理:15K-25K+業(yè)績獎金。晉升路徑:專員→類目負責人→區(qū)域招商經(jīng)理→商務總監(jiān)
杭州·拱墅區(qū)
6月28日 00:00
杭州拱墅區(qū)急招會計
5000-8000元/月崗位職責:管理會計工作內(nèi)容:1、日常會計核算工作,包括但不限于開票、憑證整理、記賬憑證錄入、銀行審核付款;2、往來賬核對、編制資金流向表、經(jīng)營數(shù)據(jù)分析報表、資產(chǎn)負債表、利潤表等相關財務報表;3、記賬報稅、工商年報、對接銀行、稅務、工商等相關工作;任職要求:1、25-35歲,本科以上學歷,有電商類、科技型公司財務3年以上主辦會計工作經(jīng)驗,熟悉小規(guī)模納稅人、一般納稅人的全套賬務處理,了解工商注冊、變更、社保增減;2、熟練掌握EXCEL、WORD、PPT等Office辦公軟件,熟悉EXCEL基本的函數(shù)、數(shù)據(jù)透視功能的使用,以便于高效地完成財務相關工作,對數(shù)字敏感,具有報表數(shù)據(jù)分析能力;3、具備稅務知識,能夠獨立完成稅務申報各項工作,有稅務籌劃的意識和經(jīng)驗;4、要求具備初級以上會計職稱,有中級會計職稱更佳;5、具有良好的溝通能力和管理能力,學習能力強,能吃苦耐勞,能獨立應對不同行業(yè)客戶提出的財稅問題,有代賬公司會計工作經(jīng)驗更佳;6、有過政策申報財務協(xié)助工作經(jīng)驗。
杭州·拱墅區(qū)
6月27日 23:13
杭州余杭區(qū)招發(fā)型師
5000-6000元/月要求熱愛發(fā)型有一定基礎包吃住有保底感興趣的來聊
杭州·余杭區(qū)
4月13日 17:39
發(fā)型師招聘
3000-8000元/月要求有一定工作經(jīng)驗提成高包吃住
杭州·余杭區(qū)
4月10日 18:34
短途距離的駐店高價配送
300-500元/天固定地點取單暑假工也可以安排~單價高,單量多結算靈活長期有車子補貼杭州多個區(qū)域可以安排有意向可以直接打電話聯(lián)系我
杭州·拱墅區(qū)
7月13日 08:11
杭州拱墅區(qū)招出納員
6000-7000元/月一、崗位職責1、資金管理與轉賬付款2、發(fā)票管理3、供應商賬單核對4、行政采賣5、反詐防范6、其他工作:協(xié)助財務部門完成其他相關工作,如憑證整理、報表統(tǒng)計等,配合完成內(nèi)部審計、外部檢查等工作。二、任職要求1、學歷要求:大專及以上學歷,會計、財務、審計等相關專業(yè)優(yōu)先。2、專業(yè)資質(zhì):持有初級會計資格證書,具備扎實的財務理論知識與實操經(jīng)驗。3、工作經(jīng)驗:2年以上出納工作經(jīng)驗,有電商行業(yè)工作經(jīng)驗。4、能力要求:具備高度的責任心與細心謹慎的工作態(tài)度,熟練使用財務軟件及辦公軟件;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門有效對接;熟悉反詐知識,具備較強的風險防范意識。5、職業(yè)素養(yǎng):遵紀守法,誠實守信,嚴格遵守財務保密制度。三、福利待遇五險,大小休,帶薪年假
杭州·拱墅區(qū)
7月2日 08:03
杭州拱墅區(qū)招出納員
6000-7000元/月一、崗位職責1、資金管理與轉賬付款2、發(fā)票管理3、供應商賬單核對4、行政采賣5、反詐防范6、其他工作:協(xié)助財務部門完成其他相關工作,如憑證整理、報表統(tǒng)計等,配合完成內(nèi)部審計、外部檢查等工作。二、任職要求1、學歷要求:大專及以上學歷,會計、財務、審計等相關專業(yè)優(yōu)先。2、專業(yè)資質(zhì):持有初級會計資格證書,具備扎實的財務理論知識與實操經(jīng)驗。3、工作經(jīng)驗:2年以上出納工作經(jīng)驗,有電商行業(yè)工作經(jīng)驗。4、能力要求:具備高度的責任心與細心謹慎的工作態(tài)度,熟練使用財務軟件及辦公軟件;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門有效對接;熟悉反詐知識,具備較強的風險防范意識。5、職業(yè)素養(yǎng):遵紀守法,誠實守信,嚴格遵守財務保密制度。三、福利待遇五險,大小休,帶薪年假
杭州·拱墅區(qū)
7月1日 17:49
保姆住家阿姨
7000-10000元/月上護家政保姆阿姨
杭州·拱墅區(qū)
6月3日 18:12
店員.廚工
3000-5000元/月配合出餐.配餐.整理.陳列
杭州·余杭區(qū)
6月11日 13:04
店員.廚工
3000-5000元/月崗位職責1.協(xié)助店鋪日常運營,保持店面整潔有序。2.負責食材初加工,支持廚房基本操作。3.維護設備衛(wèi)生,確保符合食品安全標準。4.配合團隊完成訂單制作與顧客服務。任職要求1.具備基礎廚務或服務經(jīng)驗優(yōu)先。2.熟悉食品衛(wèi)生規(guī)范,有責任心。3.身體健康,吃苦耐勞。
杭州·余杭區(qū)
7月13日 09:17
地道風味小吃店急聘店長
面議負責運營管理及團隊帶領,需1年以上餐飲經(jīng)驗,熱情負責
杭州·余杭區(qū)
4月15日 22:20
杭州余杭區(qū)急招聘良諸街道地鐵萬科杭行薈保潔一名,年齡60歲以下,工資3300元一個月
4000-5000元/月急招聘余杭區(qū)良諸街道地鐵萬科杭行薈保潔一名,年齡60歲以下,工資3300元一個月,休息4天不休3800元一個月,高溫費節(jié)假日多有,陳先生
杭州·余杭區(qū)
2月19日 10:54
剪輯平面設計師
面議1.短視頻剪輯2.電商圖平面設計
杭州·拱墅區(qū)
7月11日 13:30
杭州拱墅區(qū)招保姆
8000-9000元/月余杭區(qū)曉月澄廬需要一位白班或住家保姆阿姨年齡50歲以下有需要接單的聯(lián)系
杭州·拱墅區(qū)
5月29日 15:36
杭州拱墅區(qū)招健身教練
1-1.5萬元/月認真負責,不要大忽悠,不靠譜的教練
杭州·拱墅區(qū)
6月29日 22:29
超市老板直聘提供吃住,時間自由,400一天只負責一家門店配送
9000-14000元/月日結500/天新開超市門店配送只負責一家門店配送不需要打包揀貨新人可保障500/天薪資新人第一個月可以安排單間宿舍夫妻房空調(diào)洗衣機冰箱齊全一個月保底9000急需錢的來可以短期人走賬清超市直招配送員分揀員理貨員
杭州·余杭區(qū)
2月24日 17:56
杭州拱墅區(qū)急招舞蹈老師
8000-15000元/月舞蹈老師崗位職責一、教學工作1. 課程設計與備課:根據(jù)學員年齡、舞蹈基礎(少兒啟蒙班、青少年考級班、成人興趣班等)及課程目標,系統(tǒng)設計舞蹈課程,合理規(guī)劃教學進度。精心編排每節(jié)課的教學內(nèi)容,確保課程兼具趣味性與專業(yè)性,提前準備教學所需音樂、道具等素材。2. 課堂教學實施:規(guī)范開展舞蹈教學,清晰講解舞蹈理論知識、動作要領和技巧,通過標準示范、分解動作教學,幫助學員掌握舞蹈技能;關注課堂秩序與學員學習狀態(tài),及時糾正學員動作錯誤,給予針對性指導和個性化反饋,保障教學質(zhì)量。3. 教學評估與改進:定期對學員學習成果進行考核與評估,如組織階段性匯報表演、基本功測試等,客觀評價學員進步與不足,為學員制定個性化提升計劃;根據(jù)教學反饋和學員需求,優(yōu)化教學方法和課程內(nèi)容,持續(xù)提升教學效果。二、學員管理1. 學員溝通與關懷:主動與學員及家長保持良好溝通,及時了解學員學習感受、需求和期望,反饋學員課堂表現(xiàn)和學習進展,解答家長疑問,增強學員學習積極性和家長滿意度;關注學員心理狀態(tài),在學員遇到困難或挫折時給予鼓勵和支持,幫助學員樹立自信心。2. 學員檔案管理:建立并完善學員學習檔案,記錄學員基本信息、學習進度、考勤情況、考核成績等,為教學計劃調(diào)整和個性化指導提供依據(jù);妥善保管學員檔案資料,確保信息安全與完整。三、活動與賽事組織1. 活動策劃與執(zhí)行:策劃、組織校內(nèi)舞蹈匯報演出、節(jié)日慶典表演等活動,負責節(jié)目編排、演員選拔、舞臺設計等工作,為學員提供展示平臺,提升學員舞臺表演能力和自信心;積極參與校外舞蹈交流活動,擴大機構影響力和學員視野。2. 賽事指導與帶隊:根據(jù)賽事要求和學員特點,制定針對性訓練計劃,指導學員備戰(zhàn)舞蹈比賽;帶隊參加各類舞蹈賽事,做好賽前準備、賽中協(xié)調(diào)和賽后總結工作,提升學員比賽成績和機構知名度。四、教研與團隊協(xié)作1. 教學研究與創(chuàng)新:關注舞蹈行業(yè)動態(tài)和前沿教學理念,積極參與舞蹈教學研究活動,探索創(chuàng)新教學方法和課程體系;與其他舞蹈老師分享教學經(jīng)驗和心得,共同解決教學難題,促進團隊教學水平整體提升。2. 團隊協(xié)作與配合:與機構內(nèi)其他部門(如招生部、后勤部等)密切配合,共同完成機構運營目標;協(xié)助完成招生宣傳工作,如參與公開課展示、招生咨詢等,為機構發(fā)展貢獻力量。五、其他工作1. 場地與設備維護:負責舞蹈教室的日常管理,保持教室整潔、衛(wèi)生,確保教學環(huán)境安全舒適;定期檢查舞蹈教學設備(音響、燈光、把桿等),發(fā)現(xiàn)問題及時報修,保障教學活動正常開展。2. 完成上級交辦的其他任務:服從機構工作安排,認真完成領導交辦的臨時性工作和其他相關任務,積極配合機構各項工作的開展。
杭州·拱墅區(qū)
6月22日 20:10
杭州余杭區(qū)招財務總監(jiān)
8000-10000元/月核心戰(zhàn)略與規(guī)劃-參與企業(yè)戰(zhàn)略決策,制定財務戰(zhàn)略規(guī)劃,確保財務目標與企業(yè)整體發(fā)展目標一致。-負責編制企業(yè)中長期財務規(guī)劃、年度財務預算,并監(jiān)督預算執(zhí)行情況。財務管理與運營-全面管理企業(yè)財務工作,包括會計核算、資金管理、成本控制、投融資管理等。-審核財務報表,確保財務信息的真實性、準確性和完整性,為管理層提供決策支持。-優(yōu)化企業(yè)資金配置,保障資金安全與高效運作,合理安排融資計劃并控制融資成本。風險控制與合規(guī)-建立健全財務風險防控體系,識別、評估和應對財務風險(如市場風險、信用風險等)。-確保企業(yè)財務活動符合國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,應對審計等檢查。團隊與協(xié)作-領導財務團隊,負責團隊建設、人員培養(yǎng)和績效考核,提升團隊專業(yè)能力。-與企業(yè)其他部門(如業(yè)務、法務等)協(xié)作,提供財務支持,推動業(yè)務發(fā)展。-參與重大投資、并購等項目的財務分析與決策,評估項目可行性。-協(xié)調(diào)與銀行、稅務、審計等外部機構的關系,維護企業(yè)良好財務環(huán)境。
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7月11日 12:28
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7月4日 09:44
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