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急招快遞員月入1萬+年齡40歲以內(nèi)。
1-1.6萬元/月--工作內(nèi)容1.按區(qū)域配送包裹,聯(lián)系收件人,處理簽收或代收。2,問題處理**:處理地址錯誤、拒收、破損等異常情況。會使用導(dǎo)航軟件;-能操作智能手機(jī)或手持終端(如掃碼槍);-**素質(zhì)**:體力好、抗壓能力強(qiáng)、
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)招聘快遞員
9000-12000元/月聞堰鎮(zhèn)義橋鎮(zhèn)招2小時上門取件,客戶要寄的快遞訂單下發(fā)到指定APP根據(jù)訂單地址在規(guī)定的時間內(nèi)上門取件。上班時間:早上八點(diǎn)前到自己的區(qū)域開始收件,收完發(fā)完貨下班!新手8000-10000每個月。要求:智能手機(jī)一部,三輪車一輛(公司可以協(xié)助),便攜式打印機(jī)一臺,打包物料。
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急招快遞客服主管月入7千-1萬1年齡20歲以上,35歲以內(nèi)
7000-11000元/月*團(tuán)隊管理**-負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊的日常運(yùn)營,包括考勤排班、績效評估、規(guī)章制度執(zhí)行等。-組織內(nèi)部培訓(xùn),提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力,確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)。-制定考核指標(biāo),監(jiān)督團(tuán)隊成員完成KPI目標(biāo)。2.**客戶服務(wù)與投訴處理**-處理客戶咨詢、投訴及突發(fā)事件,確保問題閉環(huán)解決。-分析客戶反饋,優(yōu)化服務(wù)流程,提升客戶滿意度。-維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系,挖掘潛在業(yè)務(wù)機(jī)會。3.**運(yùn)營流程優(yōu)化**-制定和優(yōu)化客服工作流程,提高服務(wù)效率。-監(jiān)控物流異常情況(如丟件、延誤),推動問題快速解決。-定期提交數(shù)據(jù)分析報告,提出改進(jìn)建議。4.**數(shù)據(jù)管理與分析**-收集并分析客服數(shù)據(jù)(如響應(yīng)時效、投訴率),優(yōu)化服務(wù)策略。-統(tǒng)計工單處理情況,確保問題按時效解決。5.**跨部門協(xié)作**-對接倉儲、物流等部門,協(xié)調(diào)資源以提升客戶體驗。
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杭州蕭山區(qū)招托管老師
面議1.有托班相關(guān)經(jīng)驗的。2.性格活潑開朗,善于與人溝通。3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。4,.喜歡小孩子。5.工作時間:周一至周五8:00~17:00。6.工作可全職可兼職。兼職工資:150~180.元一天全職工資:試用期2800~3000。轉(zhuǎn)正之后工資。4000到6000元,周末雙休。7.工作地址:義橋鎮(zhèn)東旭府北區(qū)商鋪9-13電話.
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)濱江區(qū)招通訊光纜布放,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先
5000-6000元/月杭州市濱江區(qū)招通訊光纜布放,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先
杭州·蕭山區(qū)
7月16日 07:43
杭州蕭山區(qū)濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先
面議杭州市濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,另尋有帶隊經(jīng)驗的帶班一人,
杭州·蕭山區(qū)
7月15日 11:13
杭州蕭山區(qū)濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先
面議杭州市濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,另尋有帶隊經(jīng)驗的帶班一人,
杭州·蕭山區(qū)
7月17日 08:45
杭州蕭山區(qū)濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先
面議杭州市濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,另尋有帶隊經(jīng)驗的帶班一人,
杭州·蕭山區(qū)
7月8日 13:20
杭州蕭山區(qū)濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先
7000-11000元/月杭州市濱江區(qū)招通訊光纜布放及光纜熔接師傅,包住宿,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,另尋有帶隊經(jīng)驗的帶班一人,
杭州·蕭山區(qū)
7月6日 08:10
杭州蕭山區(qū)招外架工二到三人,有倆三天活,工資四百九小時
面議杭州市蕭山區(qū)招外架工二到三人,有倆三天活,工資四百九小時
杭州·蕭山區(qū)
7月17日 08:50
不需要經(jīng)驗
面議臨時工。價格美麗。
杭州·蕭山區(qū)

快遞員5000-8000一月多勞多得,公司交5險提供車輛電瓶手機(jī)無需押金
5000-9000元/月7.30上班,每天2派,派送文件生鮮物品
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)招鋼筋班長
面議杭州市蕭山區(qū)招鋼筋班長
杭州·蕭山區(qū)
6月22日 14:30
杭州蕭山區(qū)招弱電/安防、強(qiáng)電光伏小線,接電纜,要求做過
300-400元/天杭州市蕭山區(qū)招弱電/安防、強(qiáng)電光伏小線,接電纜,要求做過
杭州·蕭山區(qū)
7月5日 07:50
杭州蕭山區(qū)貨車司機(jī)-A2駕照-提成分紅,薪資9000-13000元/月固定路線,能開貨導(dǎo)
9000-12000元/月貨車司機(jī)-A2駕照-提成分紅,薪資9000-13000元/月固定路線,能開貨導(dǎo),能吃苦耐勞,盡職盡責(zé),大家互相合作,歡迎打撈
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杭州蕭山區(qū)急招美容師
5000-10000元/月有美容師工作經(jīng)驗優(yōu)先,會手法
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)招裝修木工這個義橋村后天需要一個會包樓梯玻璃卡槽的木工師傅點(diǎn)工8個小時380吃住
380元/天杭州蕭山招裝修木工這個義橋村后天需要一個會包樓梯玻璃卡槽的木工師傅點(diǎn)工8個小時380吃住不管磨洋工搗江湖勿擾人走帳清
杭州·蕭山區(qū)
5月25日 14:48
杭州蕭山區(qū)招美容師
5000-10000元/月用心應(yīng)接待每一位客戶,
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前臺引導(dǎo)員
面議負(fù)責(zé)就診人員引導(dǎo)
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)招強(qiáng)電、水電,有高配證
4000-5000元/月杭州市蕭山區(qū)招強(qiáng)電、水電,有高配證
杭州·蕭山區(qū)
6月29日 18:09
醫(yī)院前臺引導(dǎo)員
面議負(fù)責(zé)醫(yī)院就診人員引導(dǎo)
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)招強(qiáng)電、水電
4000-5000元/月杭州市蕭山區(qū)招強(qiáng)電、水電
杭州·蕭山區(qū)
7月9日 09:08
消控制值班
4000-5000元/月負(fù)責(zé)消控室消防設(shè)施操作
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杭州蕭山區(qū)急招保潔工
2000-3000元/月大樓日常保潔,工作八小時
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)急招保潔工
2000-3000元/月做六休一,工資2800元。
杭州·蕭山區(qū)

綜合維修工
4000-5000元/月負(fù)責(zé)醫(yī)院日產(chǎn)水電維修
杭州·蕭山區(qū)

前臺引導(dǎo)員
面議引導(dǎo)就診人員
杭州·蕭山區(qū)

杭州蕭山區(qū)杭州我愛我家房地產(chǎn)公司1、薪資:入職無責(zé)底薪3000元+提成40-70(底薪
7000-20000元/月杭州我愛我家房地產(chǎn)公司1、薪資:入職無責(zé)底薪3000元+提成40-70(底薪:大專試用期2000+1000績效,轉(zhuǎn)正后1800+1000績效+500學(xué)歷補(bǔ)貼;本科試用期2000+1000績效,轉(zhuǎn)正后1800+1000績效+1000學(xué)歷補(bǔ)貼;高中試用期2000+1000績效,轉(zhuǎn)正后1800)2、福利:網(wǎng)絡(luò)補(bǔ)貼、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金,節(jié)假日福利,帶薪年休假,婚假、產(chǎn)假、病假。3、月季年度激勵活動:季度員工大會,評選優(yōu)秀銷售能手,多樣獎品。4、培訓(xùn)體系:訓(xùn)練有素培訓(xùn)師隊伍,系列培訓(xùn)計劃,完善的培訓(xùn)機(jī)制,良好的1對1,老帶新培訓(xùn)機(jī)制;5、晉升:每季度有一次晉升機(jī)會,快速的成長發(fā)展機(jī)會,我愛我家營運(yùn)管理層全部由公司培養(yǎng),杭州區(qū)域已培養(yǎng)高管超過50人,區(qū)經(jīng)理超過200人,業(yè)務(wù)主任與店長超過1200人,員工超10000人。6、資源:浙江省行業(yè)大品牌,連續(xù)14年市場占有率,杭州400多家店面充足的客戶資源供給,聚集良好的工作圈、朋友圈,高質(zhì)人脈公司,以愛家贏營造的良好工作氛圍。7、金鷹匯:優(yōu)秀銷售人員較高榮譽(yù),參加全國大型會議,接受培訓(xùn)、分享、接受集團(tuán)高管頒發(fā)榮譽(yù)證書與獎品。職位要求:工作時間:1.負(fù)責(zé)上門客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)相關(guān)咨詢服務(wù);2.根據(jù)公司現(xiàn)行渠道開發(fā)客戶與房源;3.了解客戶需求,為客戶有效匹配房源,促成一手樓盤銷售、二手房買賣、豪宅銷售、房屋租賃或房產(chǎn)融資交易,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作;3.維護(hù)老客戶,并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)薪資詳情薪資范圍:25000-50000元/月底薪:6000元/月社保類型:五險一金提成方式:按單提成;獎金補(bǔ)貼:節(jié)假日福利無試用期,面試合格直接入職
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置業(yè)顧問招聘,需要五名
7000-27000元/月招聘人數(shù):若干到崗時間:不限年齡要求:不限性別要求:不限婚況要求:不限語言要求:普通話本地方言(蕭山話)1、新人期底薪3000-4000元帶看獎提成開單現(xiàn)金獎;2、轉(zhuǎn)正后底薪1800-3000元帶看獎提成開單現(xiàn)金獎;1-3個月底薪加提成平均收入:8000/月;4個月至一年底薪加提成平均收入:10000/月。【我們提供的】1、享受過節(jié)紅包、微信紅包、春節(jié)紅包等多項現(xiàn)金福利;2、員工每月聚餐、KTV、戶外拓展、國內(nèi)外旅游等多項放松活動;3,完善的帶薪培訓(xùn),包括崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等多項專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的晉升空間4、繳納五險一金職位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);3、合理有效的利用市場部提供的優(yōu)質(zhì)資源;4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格:1、不限專業(yè);2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;5、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。公司優(yōu)勢:1.每個月公司提供精準(zhǔn)客戶資源50個左右2.一組帶看獎勵100油卡(額外獎勵)3.額外的現(xiàn)金獎勵多,月獎勵最多高達(dá)80004.公平晉升機(jī)制5.季度組織業(yè)余活動(如籃球賽,好聲音等)半年度旅游,團(tuán)建,年度國內(nèi)外旅游,汽車獎勵等6.月休4天早9晚六
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城市熱門工種
杭州蕭山區(qū)招工地打磨工
面議廢紙打包站小工
4000-5000元/月分揀塑料膜
10-20元/時杭州蕭山區(qū)招升降機(jī)/電梯安裝
面議杭州蕭山區(qū)招升降機(jī)/電梯安裝
面議杭州蕭山區(qū)招管道安裝/維修、電焊
面議杭州蕭山區(qū)招電焊、管道安裝/
面議杭州蕭山區(qū)招管道安裝/維修
面議