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招小區(qū)保潔（男女均可）每天8小時(shí)工作，管吃住，人員要求:年齡59周歲以?xún)?nèi)，身體健康，會(huì)用智能手機(jī)，聽(tīng)從工作安排，服從工作管理。

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

前端開(kāi)發(fā)工程師（ReactNative方向）工作地點(diǎn)：北京工作性質(zhì)：全職（非外包）所屬團(tuán)隊(duì)：企業(yè)數(shù)字化產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)【崗位職責(zé)】1.使用ReactNative開(kāi)發(fā)跨平臺(tái)（iOS/Android）移動(dòng)應(yīng)用2.與產(chǎn)品、后端協(xié)作，落地功能和交互設(shè)計(jì)3.構(gòu)建高性能、可維護(hù)的組件庫(kù)和工具函數(shù)4.持續(xù)優(yōu)化應(yīng)用性能、體驗(yàn)和穩(wěn)定性5.根據(jù)企業(yè)客戶(hù)需求進(jìn)行定制開(kāi)發(fā)與快速迭代【任職要求】1.兩年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉React或ReactNative2.熟悉移動(dòng)端開(kāi)發(fā)中的常見(jiàn)問(wèn)題，如適配、性能優(yōu)化、手勢(shì)交互等3.理解組件化開(kāi)發(fā)、模塊化結(jié)構(gòu)、前端工程化流程4.有一定的調(diào)試能力，能獨(dú)立排查移動(dòng)端bug5.有責(zé)任心、溝通順暢，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力【加分項(xiàng)】1.有實(shí)際上線(xiàn)的ReactNative項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)2.了解原生模塊開(kāi)發(fā)（iOS/Android任一）3.熟悉企業(yè)數(shù)字化相關(guān)業(yè)務(wù)4.熟悉vue35.有電商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

北京·昌平區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

客戶(hù)溝通協(xié)助：協(xié)助商務(wù)團(tuán)隊(duì)與海外品牌客戶(hù)進(jìn)行日常溝通，及時(shí)傳遞合作需求與項(xiàng)目進(jìn)展；用英語(yǔ)整理客戶(hù)反饋并匯報(bào)，確保信息傳遞準(zhǔn)確高效，助力商務(wù)談判與合作推進(jìn)。?數(shù)據(jù)與文檔管理：負(fù)責(zé)各類(lèi)商務(wù)表格的填寫(xiě)與更新，如合作意向表、合同進(jìn)度表等；收集、整理KOL相關(guān)數(shù)據(jù)，包括粉絲畫(huà)像、內(nèi)容數(shù)據(jù)、合作報(bào)價(jià)等，形成清晰的數(shù)據(jù)報(bào)告，為商務(wù)決策提供支持。?KOL資源挖掘：通過(guò)海外社交媒體平臺(tái)（如Instagram、TikTok、YouTube等），主動(dòng)搜索、篩選潛在優(yōu)質(zhì)KOL，提報(bào)名單并附上初步評(píng)估分析，擴(kuò)充公司KOL資源庫(kù)。?項(xiàng)目執(zhí)行支持：在KOL合作項(xiàng)目中，協(xié)助跟進(jìn)合同簽訂、排期協(xié)調(diào)、內(nèi)容審核等流程，確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利執(zhí)行；整理項(xiàng)目復(fù)盤(pán)數(shù)據(jù)與資料，為后續(xù)合作優(yōu)化提供參考。?任職要求?本科及以上學(xué)歷，有海外留學(xué)背景或海外生活經(jīng)歷者優(yōu)先，熟悉海外社交媒體生態(tài)與文化環(huán)境。?英語(yǔ)口語(yǔ)流利，具備優(yōu)秀的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能無(wú)障礙進(jìn)行日常商務(wù)溝通、郵件往來(lái)及會(huì)議參與；書(shū)寫(xiě)規(guī)范，擅長(zhǎng)用英文撰寫(xiě)報(bào)告與文案。?對(duì)海外社交媒體平臺(tái)有深入了解，熟悉Instagram、TikTok等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、熱門(mén)趨勢(shì)及KOL生態(tài)，有相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或成功案例者優(yōu)先。?熟練使用Excel、PPT等辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)處理與分析能力，能夠高效完成表格制作、數(shù)據(jù)整理及可視化呈現(xiàn)。?工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境與多任務(wù)處理。

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

京東超市業(yè)務(wù)擴(kuò)大，急招派送員若干，一天兩派，一天一百多票，每票四塊以上，按重量計(jì)算，騎三輪車(chē)送貨，公司提供車(chē)輛電池，月收入一萬(wàn)二以上

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

日結(jié)保底250/天！新店開(kāi)業(yè)，工作輕松，后續(xù)按單提成多勞多得，單價(jià)4.9～5.8/單，無(wú)需二次分揀。(保底250/天和計(jì)件取最高薪資發(fā)放！剩余工資補(bǔ)發(fā)！)

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、工作內(nèi)容：公司合同收集借閱統(tǒng)計(jì)管理，合同相關(guān)的發(fā)票回款臺(tái)賬登記，公司案例管理，配合銷(xiāo)售部招投標(biāo)，編寫(xiě)標(biāo)書(shū)、項(xiàng)目資料收集整理匯總，配合資質(zhì)審核、部門(mén)其他工作事宜2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，檔案學(xué)、工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；3、工作經(jīng)驗(yàn)：有項(xiàng)目管理、項(xiàng)目助理、檔案管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有IT行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)相關(guān)產(chǎn)品；4、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡不限；5、熟練使用Word/Excel/OA/PDF等辦公軟件；6、責(zé)任心強(qiáng)，工作耐心細(xì)致有計(jì)劃，溝通、組織能力強(qiáng)

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

呂女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、市場(chǎng)開(kāi)拓與維護(hù)：開(kāi)拓新的市場(chǎng)與新的渠道，常規(guī)渠道的開(kāi)拓與維護(hù)。2、銷(xiāo)售任務(wù)完成：負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)。/3、客戶(hù)關(guān)系管理：管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，負(fù)責(zé)與客戶(hù)之間的商務(wù)談判，建立客戶(hù)關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率。4、售后服務(wù)支持：負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率，通過(guò)客戶(hù)回訪(fǎng)，了解客戶(hù)需求及潛在需求，以提高客戶(hù)滿(mǎn)意，促成客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)。崗位任職要求：1、教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2、工作經(jīng)驗(yàn)：具備1年以上電子元器件銷(xiāo)售，主要是芯片銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3、個(gè)人素質(zhì)：熱情真誠(chéng)，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。4、技能要求：具備一定的芯片技術(shù)服務(wù)。5、工作態(tài)度：有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司員工人數(shù)100人以上，公司辦公面積1000平米以上，屬于昌平區(qū)政府招商引資到回龍觀(guān)駐地的一家財(cái)稅服務(wù)型公司。崗位職責(zé)：1、 通過(guò)企查查等方式尋找客源，為客戶(hù)提供財(cái)稅外包、財(cái)務(wù)咨詢(xún)、稅務(wù)疑難、核定個(gè)體辦理、靈活用工、資質(zhì)辦理、代理記賬、公司注冊(cè)、遷址、招商引資等業(yè)務(wù)。2、 通過(guò)電話(huà)、微信、面聊等方式為客戶(hù)介紹公司品牌和產(chǎn)品。3、 熱情解答客戶(hù)咨詢(xún)并為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，維護(hù)公司形象。4、 維護(hù)好老客戶(hù)業(yè)務(wù)，挖掘最大潛力。5、 與各部門(mén)做好溝通與協(xié)調(diào)工作，保持各項(xiàng)工作的順暢銜接。任職要求：1、 年齡21-37歲、口齒清晰，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。2、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。3、 抗壓能力強(qiáng)、思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。4、 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。福利待遇：1、 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)（公司專(zhuān)家老師專(zhuān)門(mén)一對(duì)一培訓(xùn)，入職也會(huì)有銷(xiāo)售師父一對(duì)一帶）。2、 底薪+提成模式，公司具有完善的薪酬體系和晉升體系，銷(xiāo)售部平均薪資目前人均稅前25000元起，平均年齡27歲，平均學(xué)歷高。3、 工作時(shí)間朝九晚六，周末雙休，節(jié)假日休息。4、 五險(xiǎn)一金（入職就有）。5、 試用期工資100%。6、 春節(jié)期間有公司福利假。

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司員工人數(shù)100人以上，公司辦公面積1000平米以上，屬于昌平區(qū)政府招商引資到回龍觀(guān)駐地的一家財(cái)稅服務(wù)型公司。崗位職責(zé)：1、 通過(guò)企查查等方式尋找客源，為客戶(hù)提供財(cái)稅外包、財(cái)務(wù)咨詢(xún)、稅務(wù)疑難、核定個(gè)體辦理、靈活用工、資質(zhì)辦理、代理記賬、公司注冊(cè)、遷址、招商引資等業(yè)務(wù)。2、 通過(guò)電話(huà)、微信、面聊等方式為客戶(hù)介紹公司品牌和產(chǎn)品。3、 熱情解答客戶(hù)咨詢(xún)并為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，維護(hù)公司形象。4、 維護(hù)好老客戶(hù)業(yè)務(wù)，挖掘最大潛力。5、 與各部門(mén)做好溝通與協(xié)調(diào)工作，保持各項(xiàng)工作的順暢銜接。任職要求：1、 年齡21-37歲、口齒清晰，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。2、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。3、 抗壓能力強(qiáng)、思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。4、 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。福利待遇：1、 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)（公司專(zhuān)家老師專(zhuān)門(mén)一對(duì)一培訓(xùn)，入職也會(huì)有銷(xiāo)售師父一對(duì)一帶）。2、 底薪+提成模式，公司具有完善的薪酬體系和晉升體系，銷(xiāo)售部平均薪資目前人均稅前25000元起，平均年齡27歲，平均學(xué)歷高。3、 工作時(shí)間朝九晚六，周末雙休，節(jié)假日休息。4、 五險(xiǎn)一金（入職就有）。5、 試用期工資100%。6、 春節(jié)期間有公司福利假。

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京市昌平區(qū)招150噸履帶吊司機(jī)一名，地連墻。要求三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，干過(guò)地連墻主吊。在北京及附近區(qū)域的師傅聯(lián)系我

北京·昌平區(qū)·回龍觀(guān)

5月11日 12:23

先生

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