客戶經(jīng)理
1-1.5萬元/月崗位職責(zé):
團(tuán)長開發(fā)與招募:負(fù)責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)挖掘并簽約優(yōu)質(zhì)社區(qū)團(tuán)長(如寶媽、便利店店主、物業(yè)負(fù)責(zé)人等),建立長期合作關(guān)系;
團(tuán)長培訓(xùn)與維護(hù):協(xié)助新團(tuán)長快速熟悉平臺(tái)操作、運(yùn)營技巧,定期跟進(jìn)團(tuán)長需求,提升團(tuán)長活躍度與銷售業(yè)績(jī);
業(yè)務(wù)推廣:策劃并執(zhí)行社區(qū)團(tuán)購活動(dòng),通過地推、線上社群運(yùn)營等方式擴(kuò)大平臺(tái)影響力;
市場(chǎng)調(diào)研:收集社區(qū)用戶反饋及競(jìng)品動(dòng)態(tài),優(yōu)化運(yùn)營策略;
目標(biāo)達(dá)成:完成公司下達(dá)的團(tuán)長招募數(shù)量、團(tuán)購銷售額等核心指標(biāo)。
任職要求:
經(jīng)驗(yàn)不限,但有優(yōu)勢(shì):有地推、社區(qū)資源(如物業(yè)、商超、寶媽群體)或快消品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
溝通能力強(qiáng):擅長與人打交道,具備良好的談判技巧和資源整合能力;
目標(biāo)導(dǎo)向:抗壓能力強(qiáng),對(duì)銷售工作充滿熱情,愿意接受挑戰(zhàn);
學(xué)習(xí)能力:熟悉微信、抖音等社群運(yùn)營工具,能快速掌握新業(yè)務(wù)模式;
本地化優(yōu)勢(shì):熟悉所在城市社區(qū)分布,自有交通工具(電動(dòng)車/汽車)者優(yōu)先。
薪資福利:
薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+提成(上不封頂),綜合薪資8000-18000元/月;

杭州蕭山區(qū)杭州灣信息港
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