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已招滿

物業(yè)項目副經理

7000-8000元/月

發(fā)布時間: 2025-06-24 14:44

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物業(yè)經理

7000-8000元/月
餐補 · 高溫補貼 · 社保1-2人月結全職

一、崗位職責

1.協(xié)助物業(yè)經理工作

協(xié)助物業(yè)經理制定和實施物業(yè)管理的各項規(guī)章制度、工作流程和服務標準,確保物業(yè)管理工作的規(guī)范化和標準化。

協(xié)助物業(yè)經理進行物業(yè)項目的日常管理工作,確保各項工作有序進行。

2.客戶服務管理

負責處理業(yè)主和租戶的投訴、建議和咨詢,及時解決客戶問題,提升客戶滿意度。

定期組織客戶滿意度調查,收集和分析客戶反饋,提出改進措施。

3.設施設備管理

監(jiān)督物業(yè)設施設備的日常維護和保養(yǎng),確保設施設備的正常運行。

負責物業(yè)設施設備的更新、改造和維修計劃的制定和實施。

4.安全管理

負責物業(yè)區(qū)域內的安全管理工作,制定和實施安全管理制度和應急預案。

定期組織安全檢查,消除安全隱患,確保物業(yè)區(qū)域內的安全。

5.環(huán)境管理

負責物業(yè)區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生管理,制定和實施環(huán)境衛(wèi)生管理制度。

監(jiān)督清潔、綠化等外包服務的質量,確保物業(yè)區(qū)域內的環(huán)境整潔美觀。

6.財務管理

協(xié)助物業(yè)經理進行物業(yè)項目的預算編制和成本控制,確保物業(yè)管理的經濟效益。

負責物業(yè)費用的收取和管理,確保物業(yè)收入的及時和準確。

7.團隊管理

負責物業(yè)團隊的建設和管理,制定和實施員工培訓計劃,提升員工的專業(yè)素質和服務水平。負責物業(yè)團隊的工作分配和績效考核,確保團隊高效運作。

二、任職資格

1.教育背景

大專及以上學歷,物業(yè)管理、工商管理、工程管理等相關專業(yè)優(yōu)先。

2.工作經驗

至少3年以上物業(yè)管理相關工作經驗,有大型物業(yè)管理公司工作經驗者優(yōu)先。

3.專業(yè)技能

熟悉物業(yè)管理相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。

具備較強的組織協(xié)調能力、溝通能力和問題解決能力。

熟悉物業(yè)設施設備的維護和管理。

具備基本的財務管理知識和技能。

4.個人素質

具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。

具備較強的責任心和抗壓能力。

具備良好的服務意識和客戶導向思維。

5.其他要求

具備良好的計算機操作技能,熟練使用辦公軟件。

具備良好的語言表達能力和文字功底。

賀先生實名企業(yè)

常州武進區(qū)常州大學武進科教城校區(qū)惠研樓

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