電梯銷售經(jīng)理，招聘人數(shù)兩人，工資面議

學(xué)習(xí)期差不多要3個(gè)月，只有最低工資，當(dāng)然期間出單的提成另計(jì)，3個(gè)月后考核，底薪五千起

1、積極做好公司交辦項(xiàng)目信息和收集客戶信息、跟進(jìn)達(dá)成銷售目標(biāo)，

2、做好項(xiàng)目談判、合同簽訂及合同履行中的協(xié)調(diào)。

3、負(fù)責(zé)、貨款的回收，并長(zhǎng)期做好客戶的維護(hù)工作。

4、及時(shí)分析項(xiàng)目成功和失敗的原因，提出改進(jìn)措施和建議并向上級(jí)提交項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告。

5、配合安裝監(jiān)督、維保人員和客戶的協(xié)調(diào)工作。

6、按時(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。