電子廠短期三個月普工6000/月

最高元，返費高達元無套路小時工月底在職后隨時離職價位不變！

鄭州八大街富士康

7.21面試政策：

招募年齡18-48周歲，紋身，煙疤提前確認

不限區(qū)域，不限戶籍

不穿無塵衣，不看顯微鏡

家門口企業(yè)，離家近

本周基本都是組裝部門，工作輕松！

——————————————

小時工模式一：

員工：

7月元/小時

8月元/小時

9月元/小時

發(fā)放條件：

①、員工：每月7號發(fā)同工同酬

7-8月差價：次月25號需在職，28號發(fā)放差價(發(fā)放時無需在職)

9月差價：10/15需在職，10/18發(fā)放差價(發(fā)放時無需在職)

②、政策周期至2025/9/20，工價全額含8%，

——————————————

模式二、返費模式

1.員工：在職90天元

2.員工出名單合格后，打反費必需在職，，