一、工作內(nèi)容

1、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為對領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。

2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責(zé)。

3、負責(zé)辦理考勤、獎懲、差假、調(diào)動等管理工作。

4、督察核實食堂的物品采購、管理并核算成本。

5、辦公用品的統(tǒng)計、采購、入庫、發(fā)放及盤點。

6、員工社保增加、減少的辦理。

7、公司員工私車公用的公里數(shù)登記、核查。

8、公司員工入、離職手續(xù)的辦理（包括門禁卡的制作及發(fā)放）。

9、公司日常開支的核算、繳納（水、電費）。

10、員工宿舍的管理及安排。

11、公司保潔工作的安排及督查。

12、員工工牌的制作及發(fā)放。

13、督查公司所租賃的綠色植物的擺放、更換及澆水情況。

14、公司產(chǎn)品展廳的日常管理及進出庫管理。

15、辦公室內(nèi)務(wù)管理(包括日常飲用水管理等）

16、員工工裝的管理及發(fā)放。

17、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

二、崗位職責(zé)

1、保障公司各部門辦公用品的正常使用；

2、保障公司水電的正常使用；

3、保障公司食堂的安全衛(wèi)生情況；

4、確保私車公用的合理性；

三、崗位職權(quán)

1、對辦公用品的采購有建議權(quán)；

2、對員工領(lǐng)用物品有監(jiān)督權(quán)；

3、對保潔、保安工作有抽查監(jiān)督權(quán)；

4、對公司產(chǎn)品展廳的產(chǎn)品進出有核實權(quán)。

任職要求

學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗要求技能要求

大專以上學(xué)歷

具有一年以上行政人事管理工作經(jīng)驗1基本技能：

2業(yè)務(wù)技能:

3管理技能：

4計算機技能：

入職需要培訓(xùn)的事項其它