4.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力，能夠有效地組織和協(xié)調(diào)旅游團隊;

5.具備較強的市場分析和判斷能力，能夠根據(jù)市場需求制定旅游方案;

6.具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠應(yīng)對突發(fā)事件和問題福利待遇:

1、工作時間08:30一17:30，月休四天，節(jié)假日按法定時間休息，不加班。

2、無責底薪5k-10k+天花板提成+月優(yōu)秀員工獎+員工生日福利+定期團建。

3、五險，節(jié)假日帶薪休假及節(jié)日福利。

4、晉升機制:旅游顧問-高級旅游顧問-儲備經(jīng)理-團隊經(jīng)理-副總

5、享有與客戶共同游歷山河大川，了解各地風(fēng)土人情的機會，積累大量高端客戶群體人脈與行業(yè)經(jīng)驗，推展社交圈。

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