云南省玉溪電力設(shè)計(jì)院

2.負(fù)責(zé)茶藝產(chǎn)品的銷售和推廣；3.維護(hù)店鋪衛(wèi)生，保持店內(nèi)整潔有序；4.對(duì)于客人的咨詢進(jìn)行及時(shí)解答和推薦；5.了解并掌握相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)，不斷學(xué)習(xí)培訓(xùn)茶藝制作技能和產(chǎn)品知識(shí)。崗位要求：1.具有2年以上的茶藝師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)證書(shū)優(yōu)先；2.性格開(kāi)朗、熱情、細(xì)心、有耐心，團(tuán)隊(duì)合作精神；3.具有良好的溝通能力和服務(wù)態(tài)度；4.有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)；5.能夠適應(yīng)工作強(qiáng)度大、周末和節(jié)假日輪班工作；6.對(duì)茶文化和菜品有濃厚興趣。福利待遇：1.工資結(jié)構(gòu)：基本工資+提成+獎(jiǎng)勵(lì)；

玉溪·紅塔區(qū)

6月15日 08:16

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、家具/定制家具銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、坦誠(chéng)自信，樂(lè)觀進(jìn)取，高度的工作熱情； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神； 4、具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力； 5、良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，能承受較大的工作壓力。

玉溪·紅塔區(qū)

6月15日 08:07

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

專業(yè)知識(shí)與技能 -產(chǎn)品知識(shí)：深入了解定制家具的材質(zhì)、工藝、設(shè)計(jì)風(fēng)格、尺寸規(guī)格等，能準(zhǔn)確為客戶介紹產(chǎn)品特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。 -設(shè)計(jì)能力：具備一定的空間設(shè)計(jì)和審美能力，可協(xié)助客戶進(jìn)行家具布局和設(shè)計(jì)規(guī)劃，能使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件更好。 -銷售技巧：掌握有效的銷售策略和溝通技巧，善于挖掘客戶需求，能處理客戶異議，促成交易。 -成本與利潤(rùn)管理：了解店鋪運(yùn)營(yíng)成本，包括采購(gòu)成本、人力成本等，能進(jìn)行利潤(rùn)核算與分析，制定合理的價(jià)格策略和銷售目標(biāo)。 工作經(jīng)驗(yàn)與業(yè)績(jī) -行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有定制家具行業(yè)或家居零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)趨勢(shì)。 -管理經(jīng)驗(yàn)：有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)。 綜合素質(zhì)與能力 -領(lǐng)導(dǎo)力：能有效領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，合理分配工作任務(wù)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 -客戶服務(wù)：以客戶為中心，具備良好的服務(wù)意識(shí)，能妥善處理客戶投訴和售后問(wèn)題。 -學(xué)習(xí)能力：能快速學(xué)習(xí)和掌握新知識(shí)、新技能，適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)變化。 -責(zé)任心：對(duì)店鋪的經(jīng)營(yíng)管理工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能承擔(dān)相應(yīng)的工作壓力和責(zé)任。 其他要求 -工作時(shí)間：能適應(yīng)家具行業(yè)的工作時(shí)間，包括周末和節(jié)假日。 -形象氣質(zhì)：形象良好，氣質(zhì)大方，具有親和力，能代表品牌形象。

玉溪·紅塔區(qū)

6月15日 08:06

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【高薪資】450元一天，接受日結(jié)，月結(jié)可預(yù)支、人走賬清 【高獎(jiǎng)勵(lì)】新人獎(jiǎng)5000，滿月當(dāng)天發(fā)放 【高福利】包吃包住，外地過(guò)來(lái) 420-450一天，每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，廠家直招，主要是生產(chǎn)顯示器件、半導(dǎo)體、揚(yáng)聲器、電子配件、光電材料、汽車配件、醫(yī)療器械等類 招聘崗位：操作工、倉(cāng)管、普工、操作、焊工、組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、裝卸-統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無(wú)任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無(wú)塵服 工廠招工要求： 1、不限經(jīng)驗(yàn)，16歲一50歲 2、坐著上班：生熟手均可.無(wú)需經(jīng)驗(yàn).無(wú)需考試，無(wú)需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn) 包吃包?。?1、?。汗咎峁┟赓M(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)六人套間（獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)、 2、吃：入職當(dāng)天工廠提供飯卡，不用自己充錢吃飯！ 3、保險(xiǎn):公司繳納保險(xiǎn) 4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一。婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天，外地過(guò)來(lái) 薪資模式具體詳情介紹：---------- 小時(shí)工、實(shí)習(xí)生待遇 三:工作內(nèi)容 1、崗位涉及上市新能源產(chǎn)品的組裝、組立、檢測(cè)、包裝、插件、品質(zhì)、測(cè)試、物料、等崗位 2、無(wú)需經(jīng)驗(yàn);生手熟手均可;生手進(jìn)廠后有老員工帶。 3、因目前訂單增加，特向社會(huì)高薪招聘:普工、操作工、包裝員、質(zhì)檢員、正式工、長(zhǎng)期工、普工、長(zhǎng)短工、操作工、包裝工、組裝工、實(shí)習(xí)生。 四:車間環(huán)境 1、車間配有:飲水機(jī)，休息間。 2、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼) 3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，車間在上班時(shí)間，會(huì)播放輕音樂(lè)。 五:招工要求 1、男女不限 2、必須持本人真實(shí)有效身份證。 3、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)。 4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿。 六:免費(fèi)食宿(包吃包住) 1、進(jìn)廠當(dāng)天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢充值。 2、飯?zhí)?有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。 饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。 3、免費(fèi)提供住宿、4-6人一間，房間大。 4、宿舍配備寬帶、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。 八、報(bào)到須知:男女不限，只要你年齡符合:，請(qǐng)你直接帶上(身份證)和(行李)和過(guò)來(lái)報(bào)到，我們會(huì)當(dāng)天安排宿舍，第2天開(kāi)始上班 工作地點(diǎn)：江蘇-常州 本廠長(zhǎng)期招聘，有問(wèn)題直接來(lái)電咨詢

玉溪·紅塔區(qū)

6月15日 08:28

于先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所運(yùn)輸物品的檢查，監(jiān)督及指揮裝卸車，簽收回執(zhí)單， 2.完成每日的運(yùn)輸統(tǒng)計(jì)報(bào)表， 3.貨物數(shù)量及產(chǎn)品出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)*時(shí)間反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做好應(yīng)急措施。 年齡要求： 1：男女不限，年齡16-48周歲,能適應(yīng)長(zhǎng)短途的出差，能服從公司領(lǐng)導(dǎo)的管理。 薪資待遇： 1——短途薪資：底薪6500+出車補(bǔ)貼100/天，上六休一；（主要負(fù)責(zé)，周邊城市當(dāng)天往返的） 2——.長(zhǎng)途薪資：底薪8500+出車補(bǔ)貼200/天，每次出差7天左右，回來(lái)休息三天，全國(guó)各地、配送路線可選擇家鄉(xiāng)路線；休息時(shí)間可以在家鄉(xiāng)休息。 3——.配送薪資：底薪12000元/月，出差補(bǔ)貼300一天，月綜合工資：15000～18000元/月；主要負(fù)責(zé)新疆、西藏、青海、內(nèi)蒙等遠(yuǎn)距離，一般出差20-22天，回來(lái)休息1個(gè)星期。 地址：昆明

玉溪·紅塔區(qū)

6月15日 08:27

林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所運(yùn)輸物品的檢查，監(jiān)督及指揮裝卸車，簽收回執(zhí)單， 2.完成每日的運(yùn)輸統(tǒng)計(jì)報(bào)表， 3.貨物數(shù)量及產(chǎn)品出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)*時(shí)間反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做好應(yīng)急措施。 年齡要求： 1：男女不限，年齡16-48周歲,能適應(yīng)長(zhǎng)短途的出差，能服從公司領(lǐng)導(dǎo)的管理。 薪資待遇： 1——短途薪資：底薪6500+出車補(bǔ)貼100/天，上六休一；（主要負(fù)責(zé)，周邊城市當(dāng)天往返的） 2——.長(zhǎng)途薪資：底薪8500+出車補(bǔ)貼200/天，每次出差7天左右，回來(lái)休息三天，全國(guó)各地、配送路線可選擇家鄉(xiāng)路線；休息時(shí)間可以在家鄉(xiāng)休息。 3——.配送薪資：底薪12000元/月，出差補(bǔ)貼300一天，月綜合工資：15000～18000元/月；主要負(fù)責(zé)新疆、西藏、青海、內(nèi)蒙等遠(yuǎn)距離，一般出差20-22天，回來(lái)休息1個(gè)星期。 地址：昆明

玉溪·紅塔區(qū)

6月15日 08:27

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系