成都大盈家金融服務(wù)外包有限公司

一、主要職責(zé)：1、主動(dòng)開發(fā)新客戶，整理客戶材料，制定銷售計(jì)劃；2、獨(dú)立完成客戶的洽談；3、完成公司規(guī)劃的銷售任務(wù)；4、靈活維護(hù)客戶與公司的關(guān)系；5、維護(hù)團(tuán)隊(duì)氛圍融洽； 二、職位要求： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，英語四級(jí)及以上，有快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、服從公司工作安排與管理！ 3、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)，熱愛外銷工作，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神； 4、工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心，有良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力； 5、能持續(xù)學(xué)習(xí)新外貿(mào)工具，不斷進(jìn)取，提升自我；

成都·青羊區(qū)

6月22日 14:49

文先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

玥晨水產(chǎn)招聘 無責(zé)保底：3000元 開發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)：2000元，每月10個(gè)新增量客戶 要求：最少成交1件產(chǎn)品，金額達(dá)到450元。新增量完成度達(dá)60%起算績效，不達(dá)標(biāo)60%無績效獎(jiǎng)金。 探店獎(jiǎng)：500元，每月20家新店接觸，探店量完成度達(dá)60%起算績效，不達(dá)標(biāo)60%無績效獎(jiǎng)金。 探店接觸要求：須和負(fù)責(zé)人（采購，廚房大老，老板）試本公司產(chǎn)品并留聯(lián)系方式，了解該店菜單價(jià)，與本公司同類產(chǎn)品品牌規(guī)格，拍照上傳公司備案（照片：店門頭，餐牌，同類產(chǎn)品） 業(yè)績提成：個(gè)人銷售額（收到貨款起算） 第1-10萬元及以下按2%提成（這個(gè)部分） 第10萬1﹣20萬元按3%提成（這個(gè)部分） 第20萬1﹣30萬元按4%提成（這個(gè)部分） 第30萬以上按5%提成（這個(gè)部分） 注：由終端裂變找到門店的供應(yīng)鏈或二批商成交所有銷售額按2％算提成 工作要求：每周上交一周行動(dòng)計(jì)劃表，每周參加周例會(huì)上報(bào)工作進(jìn)度及饋建議和個(gè)人想法 業(yè)績及工作能力突出者可作為未來新店店長培養(yǎng)。

成都·青羊區(qū)·光華

6月22日 14:43

曾先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事專員職位 ?招聘 ?工作內(nèi)容： ?負(fù)責(zé)補(bǔ)充門店所缺的崗位邀約求職者過來面試以及后續(xù)維護(hù)工作 ?崗位要求： ?最基本的與人溝通 ?上班時(shí)間： ?11：00---11：00中間休息兩個(gè)半小時(shí)1.00到2.004.30到6.00

成都·青羊區(qū)·太升路

6月22日 14:43

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

定級(jí)A2及以上 1、最低保障薪資是3200元（其中500跟考勤掛鉤）或高提成，孰高原則； 2、買賣提成32%-41%，租賃提成40%-49%，提點(diǎn)高且級(jí)別高，直接節(jié)約晉級(jí)業(yè)績40000，相當(dāng)于提前8-12月的成長作業(yè)時(shí)間，而直接定級(jí)A2不需要扣轉(zhuǎn)正業(yè)績且沒有轉(zhuǎn)正壓力，直接成為公司正式員工 3、人職定圾為A2的員工，再滿足半年司齡，就可以 4、直接享有儲(chǔ)備店經(jīng)理(AVP)競聘資格，獲得榮譽(yù)助章，上任后享受團(tuán)隊(duì)帶教提成，提開管理能力

成都·青羊區(qū)·東坡

6月22日 14:57

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣，終端客戶開發(fā)，渠道客戶的開發(fā)和維護(hù) 2，完成公司銷售目標(biāo) 3，有家電（空調(diào)地暖新風(fēng)凈水）和建材銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮

成都·青羊區(qū)·東坡

6月22日 14:56

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系