為你推薦四川成都金牛區(qū)蜀西路迎賓大道口站(公交站)附近區(qū)域的職位信息
物業(yè)公司直聘
2000-3000元/月前臺(tái)電話接聽(tīng)處理報(bào)事報(bào)修物業(yè)費(fèi)收取
成都·金牛區(qū)

成都金牛區(qū)招工地小工/雜工
200-300元/天成都金牛招工地小工/雜工
成都·金牛區(qū)
7月11日 18:12
汽車銷售顧問(wèn)
1.5-3萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶到店銷售相關(guān)的工作,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和銷售服務(wù)。2、負(fù)責(zé)邀約客戶到店,促進(jìn)成交。3、負(fù)責(zé)定期回訪用戶,保持黏性。職位要求:1、大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。2、形象氣質(zhì)佳,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力溝通能力;3、吃苦耐勞,勤奮肯學(xué),對(duì)銷售興趣濃厚;我們將為你提供:1、工資體系:無(wú)責(zé)任底薪+提成(超高提成)+績(jī)效獎(jiǎng)金+公司福利;2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假、婚假、陪產(chǎn)假及其他國(guó)家法定假期;3、優(yōu)厚的福利體系:五險(xiǎn)一金;4、豐富多彩的活動(dòng):季度旅游、團(tuán)建、公司聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、年度盛典活動(dòng)等;5、良好的工作環(huán)境,和諧的工作氛圍,優(yōu)厚的薪資待遇,開(kāi)心工作,輕松掙錢;6、上班時(shí)間:朝九晚六;
成都·金牛區(qū)

成都金牛區(qū)招旅游顧問(wèn)
面議線路策劃,價(jià)格核算,計(jì)劃調(diào)度,需要一定工作經(jīng)驗(yàn)
成都·金牛區(qū)

成都金牛區(qū)招空調(diào)安裝/維修
200-500元/天成都市金牛區(qū)招空調(diào)安裝/維修
成都·金牛區(qū)
7月2日 13:09
成都金牛區(qū)招空調(diào)安裝/維修
200-500元/天成都市金牛區(qū)招空調(diào)安裝/維修
成都·金牛區(qū)
7月2日 08:41
成都金牛區(qū)招裝修木工學(xué)徒,長(zhǎng)期的,短期勿擾
面議成都市金牛區(qū)招裝修木工學(xué)徒,長(zhǎng)期的,短期勿擾
成都·金牛區(qū)
3月19日 12:43
成都金牛區(qū)招工地打磨工
面議成都金牛招工地打磨工
成都·金牛區(qū)·金沙
5月13日 07:32
行政人事專員
4500元/月職位描述一、工作內(nèi)容:1.協(xié)助部門完善招聘體系,制定人才招聘計(jì)劃。2.通過(guò)公司提供的招聘賬號(hào),發(fā)布招聘工作。3.負(fù)責(zé)滿足公司的基礎(chǔ)人力需求,不涉及銷售工作。4.打理招聘網(wǎng)站,篩選合適簡(jiǎn)歷,邀約面試,面試追蹤。5.輔助面試接待、面試結(jié)果通知。6.協(xié)助行政部門、總經(jīng)辦日常工作;7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作8.負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待和引導(dǎo)9.負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的維護(hù)10.負(fù)責(zé)企業(yè)文化的培訓(xùn)等(新員工入職培訓(xùn))二、工作時(shí)間:9:00--18:00(午休1.5H),大小休三、工資待遇底薪4500+提成四、崗位要求1、25歲-35歲2、性格開(kāi)朗,溝通能力強(qiáng);有較強(qiáng)的親力與服務(wù)意識(shí);3、工作責(zé)任心強(qiáng),工作積極性高,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和良好的人際關(guān)系溝通能力。4、大專學(xué)歷及以上,有一定的文筆5、可熟練使用辦公軟件,有人事經(jīng)驗(yàn)1年以內(nèi)(有行政培訓(xùn)管理背景,培訓(xùn)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)、6、有形象要求
成都·金牛區(qū)

帶薪合伙人/城市運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/高提成
8000-15000元/月工作職責(zé):1.需要金融行業(yè)領(lǐng)域有專業(yè)累積,房地產(chǎn)、平臺(tái)、金融、通信、互聯(lián)網(wǎng)等優(yōu)質(zhì)行業(yè)者優(yōu)先;2.拓展新客戶;3.組建并管理團(tuán)隊(duì):有組建管理團(tuán)隊(duì)的能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成總公司劃分任務(wù);合理配置團(tuán)隊(duì)資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)招聘項(xiàng)目,提高職位推薦及成功率;4.與重點(diǎn)客戶深入溝通,制定高級(jí)人才尋訪策略及人才儲(chǔ)備方案;5.參與公司決策;6.有現(xiàn)有優(yōu)秀銷售團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。*底薪8000,綜合薪資8k-20k任職資格:1.大專及以上學(xué)歷;2.五年以上顧問(wèn)行業(yè)或人力資源行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域高層管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);3.獨(dú)立組建團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)后續(xù)人才能力;4.事業(yè)開(kāi)闊,用于創(chuàng)新,企業(yè)家精神,格局觀;5.強(qiáng)大的業(yè)務(wù)拓展能力,溝通能力,執(zhí)行力及豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);6.對(duì)企業(yè)服務(wù)及企業(yè)孵化行業(yè)有濃厚的興趣。
成都·金牛區(qū)

古裝試衣走秀模特
7000-12000元/月旗袍服裝展示走秀
成都·金牛區(qū)

人民調(diào)解員
8000-9000元/月急招人民調(diào)解員!月入2萬(wàn)起,自由上崗!【不用找客戶,公司免費(fèi)分配案源,好上手,新人也能輕松月入上萬(wàn)】崗位職責(zé)描述:一、債務(wù)包處理與分析1.債務(wù)信息梳理:對(duì)通過(guò)銀登中心法拍獲得的個(gè)人信用類不良債務(wù)包進(jìn)行分類整理,包括債務(wù)人基本信息、欠款金額、逾期狀態(tài)、關(guān)聯(lián)合同及法律文書(shū)等,建立債務(wù)臺(tái)賬,確保信息清晰可查。2.風(fēng)險(xiǎn)與還款能力評(píng)估:結(jié)合債務(wù)人信用記錄、資產(chǎn)狀況(如銀行流水、房產(chǎn)/車輛等資產(chǎn)信息),分析還款意愿及能力,為調(diào)解策略提供數(shù)據(jù)支持。二、調(diào)解溝通與方案制定1.債務(wù)人對(duì)接:通過(guò)電話、面談等方式與債務(wù)人取得聯(lián)系,闡明債務(wù)背景(法拍債權(quán)轉(zhuǎn)移的合法性),了解債務(wù)人還款困難的原因(如資金周轉(zhuǎn)、認(rèn)知偏差等),建立溝通渠道。2.調(diào)解策略制定:根據(jù)債務(wù)情況和債務(wù)人實(shí)際狀況,制定個(gè)性化調(diào)解方案,包括分期還款、債務(wù)重組、減免罰息(若符合公司政策)等,平衡債權(quán)人(公司)利益與債務(wù)人還款能力,推動(dòng)雙方達(dá)成還款協(xié)議。3.法律與專業(yè)支持:依托持證調(diào)解員資質(zhì),運(yùn)用《人民調(diào)解法》《民法典》等相關(guān)法律法規(guī),向債務(wù)人釋明債務(wù)清償?shù)姆闪x務(wù),增強(qiáng)調(diào)解的權(quán)威性和合規(guī)性:必要時(shí)協(xié)同公司法務(wù)團(tuán)隊(duì),提供法律層面的調(diào)解依據(jù)。三、還款跟進(jìn)與執(zhí)行1.協(xié)議落地:與債務(wù)人簽署調(diào)解協(xié)議(含還款計(jì)劃、違約責(zé)任等條款),同步對(duì)接公司財(cái)務(wù)、法務(wù)部門,確保協(xié)議內(nèi)容符合公司風(fēng)控及財(cái)務(wù)規(guī)范,完成內(nèi)部審批流程。2.還款跟蹤:定期跟進(jìn)債務(wù)人還款進(jìn)度,通過(guò)系統(tǒng)或臺(tái)賬記錄還款數(shù)據(jù),對(duì)逾期未履約的債務(wù)人啟動(dòng)二次調(diào)解或法律訴訟預(yù)備程序(如催告函發(fā)送、證據(jù)保全等),保障欠款回收效率。3.數(shù)據(jù)反饋與優(yōu)化:總結(jié)調(diào)解案例,分析債務(wù)人還款特征(如行業(yè)、年齡、逾期周期等),提煉高效調(diào)解策略,為后續(xù)債務(wù)包處理提供經(jīng)驗(yàn)參考:向公司管理層反饋調(diào)解過(guò)程中的難點(diǎn)(如債務(wù)人抵觸、政策限制等),推動(dòng)調(diào)解流程或還款方案的優(yōu)化。四、合規(guī)與協(xié)作1.合規(guī)操作:嚴(yán)格遵循銀登中心不良資產(chǎn)處置規(guī)范、調(diào)解行業(yè)準(zhǔn)則及公司內(nèi)部風(fēng)控流程,確保調(diào)解過(guò)程合法、透明,避免不當(dāng)催收行為(如暴力、騷擾等),維護(hù)公司品牌形象。2.跨部門協(xié)作:與法務(wù)部(處理法律訴訟、合規(guī)審查)、財(cái)務(wù)部(對(duì)賬、回款確認(rèn))、資產(chǎn)部(債務(wù)包管理、數(shù)據(jù)更新)等密切配合,形成“調(diào)解-風(fēng)控-回款”的閉環(huán)管理,提升不良資產(chǎn)處置效率。崗位核心能力要求:-專業(yè)資質(zhì):持有人民調(diào)解員證書(shū)或相關(guān)金融調(diào)解資質(zhì),熟悉不良資產(chǎn)處置流程、債務(wù)調(diào)解法規(guī)及信用類金融產(chǎn)品(如信用卡、消費(fèi)貸等)的債務(wù)特征。-溝通與談判:具備較強(qiáng)的同理心和說(shuō)服能力,能夠在債務(wù)人抵觸情緒下建立信任,通過(guò)邏輯清晰的話術(shù)(如“債務(wù)合法化解釋+還款壓力分析+解決方案共情”)推動(dòng)調(diào)解進(jìn)程。-風(fēng)險(xiǎn)判斷:對(duì)債務(wù)人還款能力和意愿的評(píng)估能力,能夠快速識(shí)別“可調(diào)解債務(wù)人”(如短期資金周轉(zhuǎn)困難、有還款誠(chéng)意但需方案優(yōu)化)與“需訴訟債務(wù)人”(如惡意逃廢債、資產(chǎn)轉(zhuǎn)移等),提升調(diào)解資源的精準(zhǔn)投的.-抗壓能力:面對(duì)不良債務(wù)處置的復(fù)雜性(如債務(wù)人失聯(lián)、多次調(diào)解失敗等),保持工作韌性,高效推進(jìn)回款任務(wù)。業(yè)務(wù)價(jià)值:通過(guò)非訴調(diào)解方式化解個(gè)人信用類不良債務(wù),相比傳統(tǒng)訴訟,具有成本低、周期短、債務(wù)人接受度高的優(yōu)勢(shì),既能快速回收欠款,又能維護(hù)公司與債務(wù)人的良性關(guān)系(避免激化矛盾,為后續(xù)潛在合作或資產(chǎn)盤活保留空間),是金融不良資產(chǎn)處置中“柔性清收”的核心環(huán)節(jié)。(注:具體職責(zé)可根據(jù)公司實(shí)際業(yè)務(wù)流程、調(diào)解權(quán)限(如是否涉及債務(wù)減免審批)等進(jìn)行調(diào)整補(bǔ)充。)地域:工作經(jīng)驗(yàn):有債務(wù)行業(yè)及保險(xiǎn)、銷售、POS機(jī)、融資貸款工作經(jīng)驗(yàn)者更佳結(jié)算方式:月
成都·金牛區(qū)

服裝模特保底8千-1萬(wàn)5(包吃包?。?/h3> 8000-13000元/月
服裝展示模特
成都·金牛區(qū)

成都金牛區(qū)招聘模特
8000-13000元/月服裝展示,T臺(tái)走秀
成都·金牛區(qū)

服裝模特保底8千-1萬(wàn)5(包吃包住)
8000-13000元/月服裝展示模特
成都·金牛區(qū)

成都金牛區(qū)急招藝人助理
5000-8000元/月你的工作就是帶學(xué)員去外地演出,期間你要負(fù)責(zé)他們的行程安排住宿
成都·金牛區(qū)

成都金牛區(qū)招前臺(tái)
3000-5000元/月接待訪客:前臺(tái)負(fù)責(zé)接待來(lái)訪的客人,記錄其來(lái)訪的目的,如咨詢、參觀、商務(wù)活動(dòng)等。同時(shí),他們需要將訪客信息記錄在訪客記錄表中,并及時(shí)通知相關(guān)人員接待。2.接聽(tīng)電話:前臺(tái)人員負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,并記錄來(lái)電者的信息,如公司名稱、電話號(hào)碼、來(lái)電目的等。如有需要轉(zhuǎn)接的電話,他們需要將電話轉(zhuǎn)接到相關(guān)人員處。3.處理行政事務(wù):前臺(tái)還需要處理一些日常行政事務(wù),如收發(fā)快遞、傳真、郵件等。他們需要將這些郵件分類整理,并及時(shí)通知相關(guān)人員處理。4.維護(hù)前臺(tái)環(huán)境:前臺(tái)還需要負(fù)責(zé)維護(hù)前臺(tái)的整潔和環(huán)境衛(wèi)生,確保訪客和員工有一個(gè)舒適的工作環(huán)境。二、工作職責(zé)1.形象管理:前臺(tái)人員代表著公司的形象,他們需要穿著得體、整潔干凈,展現(xiàn)出公司的專業(yè)形象。2.接待工作:前臺(tái)需要熱情、耐心、細(xì)致地接待每一位來(lái)訪者,確保他們得到滿意的接待體驗(yàn)。3.信息管理:前臺(tái)需要管理大量的訪客、員工和客戶信息,他們需要將這些信息準(zhǔn)確、及時(shí)地記錄和更新。4.協(xié)調(diào)工作:前臺(tái)需要協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各個(gè)部門的工作,確保訪客的請(qǐng)求能夠得到及時(shí)的處理和滿足。5.行政工作:前臺(tái)還需要協(xié)助公司進(jìn)行一些日常行政工作,如會(huì)議室預(yù)定、辦公用品管理等。6.安全意識(shí):前臺(tái)還需要具備一定的安全意識(shí),關(guān)注公司的安全狀況,及時(shí)報(bào)告和處理可能存在的安全隱患。三、提升工作質(zhì)量的措施1.提高職業(yè)素養(yǎng):前臺(tái)人員需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的職業(yè)素養(yǎng),了解公司的發(fā)展歷程、業(yè)務(wù)范圍、產(chǎn)品特點(diǎn)等基礎(chǔ)知識(shí)。此外,還需要學(xué)習(xí)一些溝通技巧和人際交往技巧,提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。2.熟練使用辦公軟件:前臺(tái)人員需要熟練使用辦公軟件,如word、excel、powERPoint等,能夠處理基本的文檔和數(shù)據(jù)編輯工作,為領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供及時(shí)準(zhǔn)確的信息支持。3.強(qiáng)化服務(wù)意識(shí):前臺(tái)人員需要強(qiáng)化自己的服務(wù)意識(shí),關(guān)注訪客的需求和感受,盡可能地為其提供高質(zhì)量的服務(wù)。4.優(yōu)化工作流程:前臺(tái)需要不斷優(yōu)化工作流程,提高工作效率和工作質(zhì)量。例如,可以通過(guò)制定標(biāo)準(zhǔn)化的話術(shù)和操作流程,提高前臺(tái)人員的溝通能力和處理問(wèn)題的能力。5.建立有效的反饋機(jī)制:前臺(tái)需要建立有效的反饋機(jī)制,及時(shí)收集訪客和員工的意見(jiàn)和建議,不斷改進(jìn)自己的工作。
成都·金牛區(qū)

急招郵政快遞員
5000-10000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá)及貨款的及時(shí)返回;2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,準(zhǔn)時(shí)送達(dá)物品,指導(dǎo)客戶填寫(xiě)相關(guān)資料并及時(shí)取回;3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;4、客戶的維護(hù),客戶咨詢的處理和意見(jiàn)的反饋;5、突發(fā)事件的處理。任職資格:1、吃苦耐勞,人品端正,做事仔細(xì)認(rèn)真;2、身體健康,無(wú)不良嗜好。任職要求:持證上崗:D照工作地點(diǎn):金牛區(qū)迎賓大道綜合薪資:5000+++
成都·金牛區(qū)

郵政快遞員
5000-10000元/月招聘快遞員,綜合工資五千以上,地址在金牛區(qū)迎賓大道,持證配三輪車
成都·金牛區(qū)

急招郵政快遞員
5000-10000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá)及貨款的及時(shí)返回;2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,準(zhǔn)時(shí)送達(dá)物品,指導(dǎo)客戶填寫(xiě)相關(guān)資料并及時(shí)取回;3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;4、客戶的維護(hù),客戶咨詢的處理和意見(jiàn)的反饋;5、突發(fā)事件的處理。任職資格:1、吃苦耐勞,人品端正,做事仔細(xì)認(rèn)真;2、身體健康,無(wú)不良嗜好。任職要求:持證上崗:D照工作地點(diǎn):金牛區(qū)迎賓大道綜合薪資:5000+++
成都·金牛區(qū)

成都金牛區(qū)招氬弧焊(氬弧焊焊工)
面議成都市金牛區(qū)招氬弧焊(氬弧焊焊工)
成都·金牛區(qū)·金沙
6月23日 12:03
交通事故理賠顧問(wèn)
8000元/月工作內(nèi)容:1:從事交通事故案件和工傷案件的拓展業(yè)務(wù)(不電銷,無(wú)需坐班)2:關(guān)于崗位的法律專業(yè)知識(shí),律所提供全面,完善的專業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn),提升自身的專業(yè)技能。3:對(duì)接當(dāng)事人的需求點(diǎn)提供相應(yīng)的幫助,促成簽訂委托合同的工作。4:協(xié)助配合團(tuán)隊(duì)辦案人員完成案件的辦理。任職要求:1、有吃苦耐勞精神,具備一定的抗壓能力者優(yōu)先;2、具備良好的表達(dá)能力和溝通能力,反應(yīng)敏捷;3、具有良好的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神;4、學(xué)歷不限,有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和技能5、有面銷的銷售經(jīng)驗(yàn)者和地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;6、自我管理能力強(qiáng)者優(yōu)先;7、年齡24—45之間,男女不限;8、未有過(guò)銷售工作經(jīng)驗(yàn)的不考慮;工作時(shí)間:朝九晚六,周末雙休。薪資待遇:8000+提成+高額獎(jiǎng)金(獎(jiǎng)金額外發(fā),不算進(jìn)工資里),節(jié)日福利,團(tuán)建活動(dòng)任職地點(diǎn):四川省內(nèi)結(jié)合個(gè)人情況就近安排工作地點(diǎn),成都市區(qū)及周邊優(yōu)先考慮。(新津縣、大邑縣、邛崍市、崇州市、德陽(yáng)市、簡(jiǎn)陽(yáng)市.....)團(tuán)隊(duì)氛圍:積極向上,管理簡(jiǎn)單高效,領(lǐng)導(dǎo)親和力十足,靠譜穩(wěn)固!?。⌒袠I(yè)前景:可以長(zhǎng)線從事的行業(yè),越久越香,適合愿意長(zhǎng)期發(fā)展,深耕行業(yè)的,有耐心的人干,回報(bào)率超高!
成都·金牛區(qū)·金沙

銷售高薪工程師
面議我們正在尋找一位有才華、有熱情、有經(jīng)驗(yàn)的銷售工程師,加入我們充滿活力和機(jī)會(huì)的團(tuán)隊(duì)。崗位職責(zé)1、建立并維護(hù)伙伴客戶關(guān)系(設(shè)計(jì)院、裝飾公司、工作室、設(shè)計(jì)師、物業(yè)等);2、利用各種渠道收集、甄別、跟蹤銷售信息;3、挖掘終端用戶需求,為客戶提供專業(yè)的舒適居家系統(tǒng)解決方案(中央空調(diào)、采暖、凈水、新風(fēng))4、管理維護(hù)老客戶資源,及時(shí)處理客戶在購(gòu)買、安裝、后期使用過(guò)程中的各種需求。崗位要求1、年齡23—30歲,專業(yè)不限2、一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先3、具有較強(qiáng)的交流溝通能力,熱愛(ài)銷售工作4、親和力較好,有責(zé)任心,能承受工作壓力5、有客戶服務(wù)意識(shí),工作務(wù)實(shí)有效
成都·金牛區(qū)·金沙

市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)主管
1-1.1萬(wàn)元/月負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)運(yùn)營(yíng),市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃,制訂市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方案,市場(chǎng)定位產(chǎn)品定位
成都·金牛區(qū)·金沙

成都金牛區(qū)急招銷售經(jīng)理主管
6000-7000元/月負(fù)責(zé)全川地級(jí)市美容院,前店后院,皮膚管理中心渠道的招商工作,建立公司代理商渠道網(wǎng)絡(luò),完成客戶開(kāi)發(fā)及回款的相關(guān)工作。
成都·金牛區(qū)·金沙

成都金牛區(qū)招吊車司機(jī)
7000-8000元/月成都市金牛區(qū)招吊車司機(jī)
成都·金牛區(qū)·金沙
6月18日 15:27
成都金牛區(qū)招廚師
面議快餐,小炒
成都·金牛區(qū)·金沙

誠(chéng)聘電商頁(yè)面美工視覺(jué)設(shè)計(jì)師
7000-9000元/月1.美工基本功→精通PS/AI,會(huì)做產(chǎn)品詳情頁(yè)/海報(bào)/主圖(帶作品集優(yōu)先)2.網(wǎng)感體質(zhì)→懂電商審美,刷得懂小紅書(shū)淘寶爆款邏輯3.加分項(xiàng)(不會(huì)可教)→手機(jī)拍產(chǎn)品|剪映剪視頻(我們提供設(shè)備+手把手教學(xué))4.善于溝通→希望你能做出一些不趨同,有趣,有網(wǎng)感,洞察消費(fèi)者的作品,愿意積極溝通底薪6500-7500+績(jī)效獎(jiǎng)金(800起)我們是誰(shuí)?初創(chuàng)的功能性食品品牌!主打「膠原飲品」,幫年輕人喝出好狀態(tài)~團(tuán)隊(duì)操盤過(guò)頭部電商項(xiàng)目(面試細(xì)聊)→拒絕假大空,手把手溝通,拒絕無(wú)效勞動(dòng)。
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成都金牛區(qū)1、負(fù)責(zé)家用地暖系統(tǒng)的安裝工作?!救温氁蟆?
8000-12000元/月1、負(fù)責(zé)家用地暖系統(tǒng)的安裝工作?!救温氁蟆?、學(xué)歷不限,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,公司可以帶薪培訓(xùn);2、有地暖安裝、水電安裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可迅速上崗;3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工資待遇:1、免費(fèi)的師父一對(duì)一帶教,完善的公司培訓(xùn)體系,3個(gè)月內(nèi)能達(dá)正常施工水平;2、第一個(gè)月學(xué)技術(shù)期間100元/天,轉(zhuǎn)正后計(jì)件模式:均薪9000+;3、社保、商業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)假日福利,成熟的晉升體系。
成都·金牛區(qū)
7月10日 09:30
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