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小紅書運營
面議1、負責小紅書賬號內容生產,圖文,視頻;2、負責小紅書賬號管理,數據統(tǒng)計,內容優(yōu)化;3、獨立運營小紅書賬號,達成精準選題、高質量筆記輸出、評論布局、私信導流等相關工作要求指標;4、能夠及時掌握行業(yè)動態(tài)、關注熱點信息,策劃熱點話題及營銷文案;5、對小紅書引流效果進行多維度數據分析,定期復盤總結,提出優(yōu)化方案。
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短視頻拍攝高薪+社保+到點下班
8000-13000元/月【崗位職責】1、負責抖音平臺短視頻內容的拍攝,包括燈光/置景/與出鏡人員溝通等;2、熟練使用單反及相關輔助器材完成拍攝,有良好的畫面感,鏡頭運感;3、對各種素材,包括但不限于視頻、音頻、字幕等按照策劃思路進行有效剪輯處理,完成鏡頭的剪輯、包裝、后期特效設計制作及視頻封面制作;4、按時完成視頻剪輯壓縮等后期工作,能較好地運用構圖、布光、場景布置等拍攝和表現技巧保證視頻質量。5、配合編導團隊,參與討論制作內容腳本,發(fā)掘新的內容形式【任職要求】1、有1年以上短視頻拍攝和剪輯經驗,影視、新聞、編導、廣告、動畫等相關專業(yè);2、抖音重度用戶,熟悉短視頻渠道的玩法,熟悉美妝用戶心理;3、熱愛攝影,熟練使用各類攝像機、單反及輔助器材;4、善于做復盤,分析視頻效果,并輸出自己的理解與建議?!竟靖@觥?、員工社保:所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療);2、薪資待遇:薪酬豐厚,具有競爭力;3、發(fā)展空間:公司提供良好的技能培訓、晉升機制和人性化的管理;4、法定假期:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;父母享受母親節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品。5、辦公環(huán)境:辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;6、員工福利:公司不定期舉行各項活動,例如生日會,下午茶、項目拓展、團建、旅游,各種補貼等;7、年終獎金:年末公司將予以員工年終獎勵,對一年來的工作業(yè)績給予肯定。寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠?。?!
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電商hrbp高薪+社保+晉升快
8000-15000元/月一、崗位職責1.戰(zhàn)略伙伴與業(yè)務協(xié)同深入理解電商業(yè)務戰(zhàn)略(如用戶增長、供應鏈優(yōu)化、大促策劃等),制定對應的人力資源策略。推動組織變革,如敏捷團隊搭建、扁平化管理,適應電商快速迭代的特點。通過數據分析(如人力成本、人效比、流失率)支持業(yè)務決策。2.人才招聘與配置針對電商核心崗位(運營、技術、營銷、客服等)制定招聘計劃,精準識別技能需求(如數據分析、流量運營)。優(yōu)化招聘流程,提升效率,應對大促期或業(yè)務擴張期的緊急用人需求。管理靈活用工(如兼職、外包),平衡成本與彈性。3.員工發(fā)展與績效管理設計培訓體系,側重電商技能(如平臺規(guī)則、數字化工具、直播運營)。推動績效體系與業(yè)務目標對齊(如GMV、轉化率),設計短期激勵方案(如雙11沖刺獎勵)。搭建人才梯隊,關注關鍵崗位(如品類運營、產品經理)的繼任計劃。4.員工關系與文化塑造維護高壓力環(huán)境下的員工體驗,預防burnout(如優(yōu)化排班、心理支持)。打造符合電商特質的文化(如創(chuàng)新、快節(jié)奏、結果導向),通過活動強化凝聚力(如Hackathon、大促慶功會)。處理勞動糾紛,確保合規(guī),尤其在跨境業(yè)務中關注當地勞動法規(guī)。5.合規(guī)與風險管理確保用工合規(guī)(如靈活用工合同、跨境數據安全)。監(jiān)控人力成本,優(yōu)化薪酬結構(如績效占比、股權激勵)。6.行業(yè)洞察與競對分析追蹤電商人才趨勢,繪制競爭對手人才地圖,制定針對性留用策略。二、崗位要求1.行業(yè)經驗1-3年以上HRBP經驗,熟悉電商業(yè)務流程(如流量獲取、倉儲物流、平臺規(guī)則)。了解行業(yè)痛點(如季節(jié)性人力波動、高流動性)。2.核心能力業(yè)務敏感度:能快速理解電商指標(如UV、復購率)與人力資源策略的關聯。數據分析:熟練使用HRIS、BI工具,通過數據驅動人才決策。溝通協(xié)調:在跨部門協(xié)作中推動項目(如與運營部門共建績效方案)。3.軟性素質適應快節(jié)奏,具備抗壓能力。創(chuàng)新思維,善于在變化中解決問題三、福利待遇1、生活保障:底薪+提成+績效+獎金2、豐厚獎金:績效獎金+年終獎+全勤獎金+餐飲補貼+節(jié)日福利3、員工社保:所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療);4、帶薪培訓:入職當天開啟系統(tǒng)化專業(yè)培訓,帶你充分了解公司。5、晉升機制:公平透明的晉升渠道,公司所有管理層都是內部員工選拔,秉承的晉升觀念是內部晉升,能者上!6、法定假期:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;父母享受母親節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品。7、辦公環(huán)境:5A級辦高檔寫字樓,辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;8、員工福利:公司不定期舉行各項活動,例如生日會,下午茶、項目拓展、團建、旅游,各種補貼等;9、驚喜福利:等你來探索...寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠!!
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小紅書運營組長
8000-15000元/月【崗位職責】1、負責結合小紅書平臺調性,對小紅書平臺爆點捕捉、數據分析,指導團隊在小紅書平臺上進行內容運營,帶領團隊產出爆文;2、負責根據品牌和產品的特性,對團隊產品賣點提煉、受眾人群分析,指導團隊成員根據目標用戶畫像針對性的輸出內容,并對團隊文案筆記進行審核、優(yōu)化;3、負責公司產品的推廣計劃制定、執(zhí)行與過程糾偏(根據數據表現,靈活調整內容方向、形式等);4、負責團隊日常管理,對文案團隊整體工作內容的統(tǒng)籌、協(xié)調分配及各類指標的下發(fā)、跟蹤、監(jiān)督、審核和落實等;5、負責團隊小組成員或新人的培訓與考核工作?!救温氁蟆?、有從事新媒體運營小紅書這方面的經驗,至少一年小紅書平臺運營管理經驗,熟悉小紅書的內容形式和推廣流程;2、具備較強的溝通、表達、組織、培訓總結能力,善于凝聚團隊;3、在內容和產品運營上有自己的想法,敢于嘗試敢于創(chuàng)新;4、有一定的團隊管理經驗,管理過5-10人以上團隊經驗的優(yōu)先;5、有較強的數據分析能力,能不斷提升推廣效果;觀察不同賬號進行學習、做總結對比?!竟靖@觥?、員工社保:所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療);2、薪資待遇:薪酬豐厚,具有競爭力;3、發(fā)展空間:公司提供良好的技能培訓、晉升機制和人性化的管理;4、法定假期:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;父母享受母親節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品。5、辦公環(huán)境:辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;6、員工福利:公司不定期舉行各項活動,例如生日會,下午茶、項目拓展、團建、旅游,各種補貼等;7、年終獎金:年末公司將予以員工年終獎勵,對一年來的工作業(yè)績給予肯定。寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠?。?!
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抖音PR高薪+社保
6000-12000元/月【崗位職責】1、通過網絡等渠道挖掘帶貨達人(抖音、小紅書等),建立與完善公司達人庫;2、負責達人腳本、視頻內容的審核及溝通發(fā)布;3、維護達人關系和優(yōu)化直播產出,商家溝通、選品、寄樣、測鏈等一系列全流程執(zhí)行;4、根據產品用戶畫像分析,開發(fā)媒介資源,達成產品推廣合作,完成目標?!救温氁蟆?、大專以上學歷,抖音/小紅書重度愛好者,有達人資源者優(yōu)先;2、思維活躍、有創(chuàng)意、學習能力強、坦誠、有清晰的邏輯和表達能力;3、能認同公司的價值觀,認真成長,順便賺錢,有奮斗精神;4、希望長期從事互聯網或者電商行業(yè)工作,能適應行業(yè)節(jié)奏。【公司福利待遇】1、員工社保:所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療);2、薪資待遇:薪酬豐厚,具有競爭力;3、發(fā)展空間:公司提供良好的技能培訓、晉升機制和人性化的管理;4、法定假期:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;父母享受母親節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品。5、辦公環(huán)境:辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;6、員工福利:公司不定期舉行各項活動,例如生日會,下午茶、項目拓展、團建、旅游,各種補貼等;7、年終獎金:年末公司將予以員工年終獎勵,對一年來的工作業(yè)績給予肯定。寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠?。?!
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信息流短視頻編導(美妝護膚)
1-1.5萬元/月【崗位職責】1、短視頻的選題策劃、內容腳本等相關編導工作,輸出視頻創(chuàng)意,打造爆款視頻,把控拍攝效果,引導轉化進入直播間(直播預熱引流及直播實時引流);2、結合熱點進行短視頻策劃,尋找網絡最新素材熱點及時推送品牌,以及內容運營;3、持續(xù)不斷的研究內容最新玩法、熱點話題、最新引流視頻特點、通過數據分析,學習總結平臺熱門視頻,并配合拍攝,做出優(yōu)質視頻;4、了解公司推廣和粉絲特性,結合多種類型,撰寫創(chuàng)意性視頻廣告文案;5、跟進攝影拍攝進度及效果,審核剪輯成片效果,對短視頻效果負責;6、具備良好的創(chuàng)意營銷思維;了解短視頻平臺規(guī)則(包括但不僅限于抖音、快手、B站等),可以做到穩(wěn)定的內容輸出,提升短視頻賬號權重,粉絲數量以及活躍度;【任職資格】1、大專及以上學歷,至少半年以上相關工作經驗;編導專業(yè)優(yōu)先;2、懂千川視頻、信息流視頻風格調性,有過美妝個護等品牌編導相關經驗的優(yōu)先;3、熟悉短視頻平臺的創(chuàng)作流程,并擅長創(chuàng)意,有活躍的思維與豐富的想法,4、善于捕捉新鮮資訊,并能夠與工作結合,提出運營及活動方案;5、文筆佳,能夠駕馭不同風格的寫作,熟悉社交網絡媒體,熱愛時尚和美妝,有較強的網感。6、具備獨立完成創(chuàng)作、內容策劃及編輯的能力,有較強的文案寫作能力。【公司福利待遇】1、員工社保:所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療);2、薪資待遇:薪酬豐厚,具有競爭力;3、發(fā)展空間:公司提供良好的技能培訓、晉升機制和人性化的管理;4、法定假期:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;父母享受母親節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品。5、辦公環(huán)境:辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;6、員工福利:公司不定期舉行各項活動,例如生日會,下午茶、項目拓展、團建、旅游,各種補貼等;7、年終獎金:年末公司將予以員工年終獎勵,對一年來的工作業(yè)績給予肯定。寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠??!
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美妝出鏡達人高薪
7000-12000元/月【崗位職責】1、負責出鏡拍攝及展示美妝護膚品的效果,用于產品宣傳推廣;2、配合公司完成短視頻拍攝,短劇、種草、帶貨、測評、信息流口播等相關視頻。(工作輕松簡單有趣~歡迎你的加入~)【任職要求】1、年齡在20-30以內,經驗不限。2、對攝影攝像感興趣,演員、表演專業(yè)優(yōu)先考慮;3、皮膚好,熱情大方,顏值高表現力好,有創(chuàng)意,善與人溝通;4、有口播、帶貨主播、短視頻運營、新媒體運營等經驗者優(yōu)先?!竟靖@觥?、員工社保:所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療);2、薪資待遇:薪酬豐厚,具有競爭力;3、發(fā)展空間:公司提供良好的技能培訓、晉升機制和人性化的管理;4、法定假期:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;父母享受母親節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品。5、辦公環(huán)境:辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;6、員工福利:公司不定期舉行各項活動,例如生日會,下午茶、項目拓展、團建、旅游,各種補貼等;7、年終獎金:年末公司將予以員工年終獎勵,對一年來的工作業(yè)績給予肯定。寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠?。?!
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護膚品帶貨主播(高薪+社保+待遇好)
1.2-2萬元/月【福利待遇】1、薪資無責底薪6000~12000+提成;綜合到手2W+(根據能力談薪,有能力薪資你來定?。?、提成及獎金階梯式高額提成,上不封頂!爆單獎金、日常獎勵、優(yōu)秀員工獎、年終紅包等;3、漲薪與晉升漲薪:根據個人能力和日常表現提供漲薪機會,能力優(yōu)秀者可直接跳過試用期,拿轉正薪資;晉升:主播-組長-主管-經理-分公司負責人-集團股東4、工作時間每天直播3-4h,一場2小時;5、直播環(huán)境公司年輕化管理,氛圍超nice~為主播提供獨立直播間、高端設備、主播專屬休息區(qū)、化妝間、零食區(qū)等;6、所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療)【崗位職責】1、抖音直播帶貨,品牌自播,純付費流,成熟賬號;2、熟悉公司產品,對護膚品有一定的了解,抓住產品賣點給粉絲種草,引導粉絲購買;3、配合運營團隊工作,對公司產品進行推廣、講解,引導客戶購買推薦的商品,為店鋪引流、提高產品轉化率;4、完成公司統(tǒng)一安排的其他工作內容;【任職要求】1、年齡20-30歲,大專以上學歷,有直播經驗;2、普通話標準,五官端正、鏡頭感強、形象好、氣質佳、有強烈的進取心和責任心;3、對電商直播感興趣,熱愛化妝品行業(yè);4、有豐富的語言表達能力,較強的邏輯思維能力、控場能力與臨場應變能力。寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠?。?!
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短視頻剪輯社保+高薪穩(wěn)定+到點下班
面議崗位職責】1、獨立完成創(chuàng)意短視頻以及千川信息流廣告制作,負責公司視頻的剪輯工作。2、根據創(chuàng)意腳本和前期人員的需求對素材進行整理、剪輯等后期處理工作。3、按時、高效的完成視頻剪輯、壓縮等后期工作,保證視頻的質量。4、完成領導交代的其他工作【任職要求】1、經??炊兑?、小紅書短視頻,會制作創(chuàng)意小視頻者優(yōu)先考慮;2、視頻后期制作一年以上經驗;有媒體視頻制作工作經驗者優(yōu)先考慮;影視多媒體、動畫及相關視頻專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。3、熟練操作PR、剪映等視頻剪輯相關軟件。4、熟悉視頻制作流程,能夠獨立完成視頻的拍攝及制作。5、具有良好的藝術修養(yǎng),對視頻節(jié)奏、畫面剪輯點有精準的把控能力,邏輯清晰、節(jié)奏感強,創(chuàng)新意識強。6、具備良好的組織、協(xié)調、溝通能力,團隊意識和服務意識。【公司福利待遇】1、員工社保:所有員工繳納社保(工傷+養(yǎng)老+生育+失業(yè)+醫(yī)療);2、薪資待遇:薪酬豐厚,具有競爭力;3、發(fā)展空間:公司提供良好的技能培訓、晉升機制和人性化的管理;4、法定假期:享有國家法定節(jié)假日及節(jié)日禮品等;父母享受母親節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品。5、辦公環(huán)境:辦公環(huán)境舒適、優(yōu)美,愉快的工作氛圍,交通便利;6、員工福利:公司不定期舉行各項活動,例如生日會,下午茶、項目拓展、團建、旅游,各種補貼等;7、年終獎金:年末公司將予以員工年終獎勵,對一年來的工作業(yè)績給予肯定。寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技)走的更遠?。?!
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兼職寶媽主播日薪300-1000
500-800元/天無需經驗,口齒伶俐就行,有稿子照著讀,不出境,一天播2個小時,時間自由,在家播就可以,工資日結,有意者私
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鄭州中原區(qū)急招淘寶運營
8000-13000元/月有五險;淘寶店鋪和淘工廠;老店鋪有起爆款經驗的優(yōu)先有2年以上淘寶經驗者優(yōu)先;工作時間:8:30——12:00;13:30——18:00;節(jié)假法定日休息 薪資架構:無責底薪+績效+提成+五險
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鄭州中原區(qū)招聘銷售專員
4000-5000元/月環(huán)境好
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鄭州中原區(qū)招工地小工/雜工
面議鄭州市中原區(qū)招工地小工/雜工
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6月14日 10:04
電話銷售(雙休)
面議【崗位職責】:1、需坐班,不外出!電話開發(fā)意向客戶,邀約客戶了解項目合作,公司提供精準資源2、通過電話了解客戶意向需求,鋪墊項目,意向客戶跟進維護【薪酬待遇】:1、無責基本底薪+高額提成,月入輕松過萬2、周末雙休!節(jié)假日正常休息3、工作時間9:00-18:004、不定時聚餐團建,公司福利!【招聘要求】:1、年齡22-45歲,高中以上,有電銷、金融相關經驗者優(yōu)先;2、熱愛工作方式和內容,具備一定抗壓能力歡迎對高薪資有渴望,賺錢有欲望的小伙伴可以直接聯系我~
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無責底薪4500+五險一金急招銷售
面議行業(yè)龍頭企業(yè),外貿整合營銷服務應屆生可投(電子商務、廣告學、國貿,英語新媒體等專業(yè)優(yōu)先)可簽訂實習三方、就業(yè)協(xié)議。崗位職責:1、通過電話、展會和自媒體等方式,觸達國內想做外貿的客戶,了解他們的實際需求,為客戶提供整合方案,聯系邀約拜訪客戶并達成簽約;(入職帶薪培訓,入組師傅一對一帶教)2、了解行業(yè)知識,熟悉公司產品服務,為客戶提供顧問式銷售服務;3、完成公司制定的銷售目標;4、與客戶保持友好關系,定期回訪客戶,做好與客戶的溝通。任職資格:1、懂銷售:20-32歲,賺錢欲望強烈,大專及以上學歷,1年以上銷售經驗,有相關互聯網行業(yè)或廣告公司工作經驗者優(yōu)先(優(yōu)秀應屆生可投);2、能抗壓:吃苦耐勞,腳踏實地,有韌勁兒;3、善溝通:有很強的溝通、協(xié)調、推進能力,創(chuàng)新學習能力強;4、勤思考:具有獨立思考能力,勤復盤,膽大心細;5、有能力:有一定的PPT方案的策劃與撰寫能力,優(yōu)秀的提案能力。加入我們,你將獲得1.新員工提供為期兩周的崗前帶薪培訓;2.法定節(jié)假日:按國家規(guī)定放、享有婚假,產假,喪假,帶薪年假等,其他福利:下午茶,各類節(jié)假日禮品福利,員工生日福利,拓展訓練、團隊旅游、省內外游、出國游等;3.朝九晚六、單雙輪休、五險一金;4.團隊年輕化,氛圍open,輕松。再好的工作前景你不投簡歷,和你就沒有關系再好的薪酬福利你不來面試,我就沒有辦法告訴你再好的青春歲月你不篤定前行,你就錯過了成長歡迎加入易賽諾,追夢路上“易“起前行!平臺優(yōu)勢:1、發(fā)展空間:專業(yè)的培訓機制,完善的內部晉升體系,不按資歷按能力;2、公司平臺:全國跨境電商服務領域領軍企業(yè),高新技術企業(yè)、電子商務示范企業(yè);20年來,我們作為Google、Microsoft、Yandex、Facebook、linkedin、Youtube、TikTok等一級代理商和重要合作伙伴,為全國5000余家企業(yè)提供著專業(yè)的海外整合營銷推廣服務。
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鄭州中原區(qū)招銷售內勤5名,不限年齡,不限學歷
5000-8000元/月招銷售內勤5名,不限年齡,不限學歷,月休四天,節(jié)假日正常休息,有意向聯系
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鄭州中原區(qū)【訂單類型】:鐘點(長期單)【上戶檔期】隨時上崗【工作時間】:每周一至周五上午1
面議【訂單類型】:鐘點(長期單)【上戶檔期】隨時上崗【工作時間】:每周一至周五上午10點-12點【大概位置】:中原區(qū)【服務內容】:老人80歲,生活基本自理,工作內容推老人下樓遛彎,基礎家務,工作簡單輕松【薪資/休息】:60元/2小時53以下,有愛心耐心細心【報名方式】:孫老師
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國內抖音短,視頻號,1688,淘寶平臺電商運營
4000-7000元/月熱愛電商網絡購物。對整個團隊運營策劃。有兩年以上工作經驗
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鄭州中原區(qū)招聘新媒體運營師!崗位職責:負責、視頻號
面議招聘新媒體運營師!崗位職責:負責、視頻號、號運營,主要圍繞各級政府惠企政策、行業(yè)動態(tài)等策劃內容,拍攝、剪輯并運營。任職要求:1-3年經驗,本科及以上學歷,新聞傳播、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先,熟悉新媒體運營,擅長文案,了解圖片視頻處理及網絡推廣,政策敏感度高,有政策類賬號運營經驗者更佳。薪資福利:6k+(面議)+績效獎金+五險一金+餐補等聯系方式:()公司名稱:河南金源創(chuàng)業(yè)孵化器股份有限公司工作地址:鄭州西三環(huán)大學科技園東區(qū)7號樓2層
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新能源材料研發(fā)工程師
7000-8000元/月崗位職責:1.負責新能源材料的研發(fā)工作,包括合成化學、分析化學及化學工藝的研究。2.根據項目需求,進行實驗方案設計、實驗操作、數據分析及報告撰寫。3.與團隊協(xié)作,推進研發(fā)項目的進展,確保研發(fā)目標達成。崗位要求:1.具有本科及以上學歷,化學相關專業(yè)。2.具備研發(fā)經驗,熟悉合成化學、分析化學及化學工藝。有機合成.3.具備良好的實驗操作能力和問題解決能力。4.有1年及以上經驗者優(yōu)先。薪資待遇:1、薪資:底薪(面議)+餐補+話補+交通補助+獎金;2、提供良好的晉升空間,良好的辦公環(huán)境等;3、五險,雙休,享受國家法定節(jié)假日;4、公司定期組織國內外旅游。
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鄭州中原區(qū)招工地小工/雜工
面議鄭州市中原區(qū)招工地小工/雜工
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6月17日 09:48
鄭州中原區(qū)招聘亞馬遜運營
面議一、崗位職責1、操作亞馬遜平臺賣家管理系統(tǒng),執(zhí)行產品定價、上下架、發(fā)布、維護、優(yōu)化、分析等工作;2、匯總產品市場信息,對項目作出整體規(guī)劃,進行銷售預測,營銷推廣,對流量、銷售額和利潤等指標負責;3、管理產品庫存,提出訂貨需求,對庫存周轉率指標負責,對公司整體IPI負責;4、負責新品類市場的開拓,通過郵件、電話、微信與賬號經理溝通新品類的市場方向以及關注并研究平臺最新政策,精準把握市場發(fā)展趨勢,持續(xù)提升運營技能;5、負責與產品相關部門-設計、產品開發(fā)、采購、客服、文案、平面等部門的對接工作,協(xié)助新老品開發(fā)和改進工作;二、崗位要求:1、大專及以上學歷(優(yōu)秀或有經驗者可放寬要求),有Amazon網絡交易平臺銷售經驗者優(yōu)先;2、對跨境電商有濃厚的興趣和激情應屆畢業(yè)生,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神亦歡迎您的加入;3、英文水平達到4級且熟練操作Word/Excel/PPT等基礎辦公軟件;4、對待工作認真負責,有著較好的學習能力,較強的與人溝通能力,語言表達能力,邏輯思維能力以及團隊協(xié)作精神;三、福利待遇&其他:1、專業(yè)團隊豐富的資源支持,成熟的團隊;一對一導師幫帶,帶你快速成長;2、具有競爭力的薪酬+豐厚年終獎金(高于同行業(yè)的薪酬水平,能力高低決定薪酬水平);3、良好的福利待遇社會福利:五險+公積金;公司福利:商業(yè)保險、餐補、話補、出差補助、績效獎、帶薪年假、年度多次調薪、年度旅游、年度體檢、拓展訓練、節(jié)日福利、生日party、下午茶、產品免費試用、內部團購等;假期福利:法律規(guī)定的公休假日及婚假、產假等法定假,皆按法定休假;帶薪培訓:不定期組織內部各類型培訓,學習成長必備技能,提高專業(yè)技術能力與專業(yè)素質;人才發(fā)展:橫向縱向的晉升體系,相信相信的力量、相信夢想的力量、相信自己的力量!公司氛圍:年輕化團隊,舒適干凈的辦公環(huán)境,積極向上、開放自由的工作氛圍;4、工作時間:早9晚6,雙休;
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光伏項目經理
面議崗位要求:1、統(tǒng)招大專以上學歷,土建、電氣自動化等相關專業(yè);2、有電力工程施工經驗(輸變電、風電、光伏),在項目經理崗位上任職≥3年,有二級建造師或以上建造師執(zhí)業(yè)資格證。3、懂得成本控制,責任心強,溝通協(xié)調能力強。
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業(yè)務拓展專員
1-2萬元/月客戶開發(fā)與維護-開拓餐飲、商超、批發(fā)市場等B端客戶,完成新客戶簽約目標-維護現有客戶關系,處理訂單、物流及售后問題工作非常好做-經驗:1年以上銷售經驗,凍品/快消品行業(yè)優(yōu)先-薪資結構:保底3000提成5%
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鄭州中原區(qū)急聘市場推廣
面議負責項目市場的地推廣的營銷宣傳
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生殖健康美療師
面議生殖健康導師出差輔助店家銷售私密益生菌銷售
鄭州·中原區(qū)

業(yè)務拓展專員
3000元/月客戶開發(fā)與維護-開拓餐飲、商超、批發(fā)市場等B端客戶,完成新客戶簽約目標-維護現有客戶關系,處理訂單、物流及售后問題工作非常好做-經驗:1年以上銷售經驗,凍品/快消品行業(yè)優(yōu)先-薪資結構:保底3000提成5%
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鄭州中原區(qū)急聘銷售專員
8000-13000元/月1、客戶高回購,穩(wěn)定客資(一份長期穩(wěn)定發(fā)展的銷售工作主要靠后期客戶不斷復購)2、公司提供精準客戶資源,客戶關系簡單,產品銷售容易,當月保證出單;Ps:譽科生物在職員工600+,獨立辦公區(qū)20個,主打產品在畜牧行業(yè)排名NO.1,成立10年擁有兩條生產線占地上萬平方、銷量近兩年均達兩億元、回購率達到80%、央視認證品牌、員工在職三月平均薪資可達到8k+公司福利待遇崗位要求:1、20-40歲(有銷售經驗者可放寬年齡)2、具有較強的事業(yè)心、責任心,踏實肯干;上班時間:1、上午8:40-11:50下午13:50-18:20,固定周日休(寶媽可提供雙休)法定節(jié)假日正常休,年假二十天左右,團建每月一次薪資范圍:團隊平均薪資8k+有足夠能力薪資無上限辦公地點(可就近選擇):1、河南省大學科技園東區(qū)11號樓1009(西三環(huán)北三環(huán)交叉)2、金水區(qū)北環(huán)路瀚海北金B(yǎng)座24層
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鄭州中原區(qū)招主播
3000-4000元/月環(huán)境好
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鄭州中原區(qū)急聘主播
3000-8000元/月投標報價專員
4000-5000元/月外貿業(yè)務員
4000-8000元/月鄭州中原區(qū)項目在大連,負責工地水泵抽水和其他事項
5000-6000元/月