豐臺區(qū)招聘店長

工作時間：10:00-14:00；16:00-22:00

1、店長1名：

?崗位職責：

1.負責門店的日常運營和管理，確保店鋪的正常運作和顧客滿意度；

2.制定并執(zhí)行店鋪的銷售計劃和營銷策略，提高店鋪的知名度和美譽度；

3.管理店鋪的員工，包括招聘、培訓、考核和激勵；

4.控制成本，確保店鋪的財務(wù)健康；

5.與總部保持良好的溝通，及時反饋經(jīng)營狀況和市場動態(tài)；

6.維護店鋪的食品安全和衛(wèi)生標準，確保符合國家法律法規(guī)的要求。

?任職要求：

1.年齡25-40歲，性別不限；

2.至少3年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗，有火鍋店管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3.具備優(yōu)秀的團隊管理和客戶服務(wù)技巧；

4.能夠獨立處理突發(fā)事件，具有良好的解決問題的能力；

5.有較強的責任心、執(zhí)行力和抗壓能力；

6.熟悉餐飲行業(yè)的運營模式和管理流程。

薪資待遇：

?6000-10000元/月

績效獎金：根據(jù)店鋪業(yè)績和個人表現(xiàn)評定

?崗位職責：

1.為顧客提供熱情周到的服務(wù)，確保顧客滿意；

2.接待顧客，引導顧客入座，并介紹菜單；

3.準確記錄顧客點單，確保菜品和服務(wù)的質(zhì)量；

4.及時清理餐桌，保持餐廳的整潔和衛(wèi)生；

5.積極參與餐廳的促銷活動，提升顧客體驗；

6.協(xié)助其他同事完成店內(nèi)其他相關(guān)工作。

?任職要求：

1.年齡18-35歲，性別不限；

2.具備良好的溝通能力和團隊合作精神；

3.有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，但不是必須條件；

4.熱情開朗，能夠承受一定的工作壓力；

5.對餐飲服務(wù)有熱情，愿意學習和提升自己的服務(wù)水平；

6.能夠適應(yīng)輪班工作制度，包括晚班和周末班次。

?薪資待遇：

-基本工資：4500-6000元/月

-提成獎金：根據(jù)個人業(yè)績評定

我們提供：

-公司系統(tǒng)培訓后上崗（北京）

-行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬待遇；

-寬敞舒適的工作環(huán)境；

-豐富的職業(yè)發(fā)展機會和個人成長空間；

-定期團隊建設(shè)活動，增強團隊凝聚力。