工作職責(zé):
1、餐廳現(xiàn)場人員管理,訂貨排班,成本控制,設(shè)備維護(hù)等營運(yùn)系統(tǒng)管理;
2、全方位提升管理能力,熟練掌握人力資源、財(cái)務(wù)、企劃行銷等技能;
3、負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營管理工作,包括現(xiàn)場營運(yùn)及人員管理、訂貨排班、成本管控、設(shè)備維護(hù)等;
4、前6個月是培訓(xùn)階段,其中前2-3個月是做一些基礎(chǔ)崗位(內(nèi)場+外場),輪崗制,主要是熟悉崗位以及經(jīng)營模式等,三個月后進(jìn)行值班管理的學(xué)習(xí)(考勤管理、產(chǎn)品管理、客訴處理等,達(dá)成銷售額),從而得到晉升經(jīng)理,管理整個餐廳;
福利待遇:六險(xiǎn)一金,做五休二,8-20天帶薪年假,5-10天帶薪病假,年度免費(fèi)體檢,結(jié)婚禮金,生育禮金,奠基人獎/年資獎:3年、5年、10年、15年、20年
工作時間:7時-16時/15時-24時;工作時長:9小時;時間以排班經(jīng)理安排為準(zhǔn);周中雙休
薪資待遇:5500-6300元;基本工資:5100-5500元;試用期薪資:100%
薪資結(jié)構(gòu)說明:基本工資+綜合津貼+商圈補(bǔ)貼+季度獎金
工作年限:不限;學(xué)歷要求:本科(統(tǒng)招);年齡要求:18-28;形象要求:無明顯傷疤紋身
工作地點(diǎn):北京市朝陽區(qū)建國路

北京朝陽區(qū)現(xiàn)代城
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