房產銷售55%業(yè)績獎五險一金/深圳就近安排工作

你有行業(yè)銷售經驗，更在乎后期的提成：

根據能力，入職定崗A2-，55-80%超高業(yè)績核算獎金，公司數據統(tǒng)計；80%的員工入職一年以上人均收入2.2萬+

同行以下崗位可選擇雙休

【同行薪酬】

A級置業(yè)顧問/置業(yè)經理/營業(yè)部經理崗位：底薪補貼+業(yè)績獎。

工作時間朝九晚九點半，標準周休息時間是每周休1.5天

A2級：最高薪酬：底薪補貼績效6000+業(yè)績獎55%-80%，

A3級：最高薪酬6800元：底薪補貼績效6800+業(yè)績獎55%-80%

A4級：最高薪酬7500元：底薪補貼績效7500+業(yè)績獎55%-80%

【AA級置業(yè)顧問/置業(yè)經理/營業(yè)部經理崗位：底薪補貼+業(yè)績獎,

工作時間朝九晚六點半，標準周休息時間是每周休1.5天】

AA2：最高薪酬5300元：底薪補貼績效5300+業(yè)績獎55%-80%，每月考核業(yè)績10700元

·五險一金、小區(qū)住宿、多種帶薪假、各類額外獎金、生日/節(jié)日福利、團建文體活動，應有盡有。

【工作內容】

·動用所學知識和實操經驗，為客戶業(yè)主購房置業(yè)做出合理分析，提供高質量的購房方案

·通過電話、網絡、社區(qū)扎根、登門家訪等多種方式，維護客戶關系、挖掘盤客資源

·做好盤客匹配，帶客戶實地考察房源，并通過居間談判促成客戶業(yè)主雙方達成交易

·與集團按揭、財務、法務等部門默契配合，協(xié)助妥善處理按揭、交房、過戶等售后流程

【三級培訓】

·分行日常兩會一訓/導師一對一帶教：主要針對基礎知識和實操的培訓，如稅費計算、片區(qū)規(guī)劃等

·大區(qū)/區(qū)域管理會議：營銷總裁/副總裁針對所在城市和區(qū)域整體規(guī)劃、政策變動、市場趨勢等進行分析

·總部線上線下一體化培訓：主要針對專業(yè)性知識如財務、法務等內容

【升職加薪】

入職滿一個月即可自愿報名參加，不設報名門檻，每月一次晉升機會

職位福利：五險一金、績效獎金、每年多次調薪、多次晉升機會