合肥廬陽區(qū)急招渠道銷售

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓，制定個(gè)人銷售計(jì)劃；

2.收集項(xiàng)目信息，提供報(bào)價(jià)，參與商務(wù)談判、招投標(biāo)等商務(wù)工作；

3.客戶洽談、簽訂合同，解決客戶的問題，跟進(jìn)雙方進(jìn)度，按合同履行義務(wù)；

4.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)：回訪、接待客戶，及時(shí)了解客戶的需求，并提供客戶所需的產(chǎn)品和服務(wù)，協(xié)助處理客戶的投訴；

5.調(diào)研、收集市場(chǎng)行情及行業(yè)動(dòng)態(tài)；

6.無業(yè)績(jī)要求，主要負(fù)責(zé)合肥市場(chǎng)舊梯更換，公司提供信息。

任職資格：

1.年齡、學(xué)歷、專業(yè)不限；

2.無工作經(jīng)驗(yàn)要求，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；

3.人品正直，吃苦耐勞，積極樂觀；

4.熱愛銷售工作，溝通協(xié)調(diào)較好，時(shí)間觀念強(qiáng)，具有客戶服務(wù)意識(shí)。

薪酬福利：

1.工作時(shí)間：每周工作5.5天，8:30-12：0014：30-17:30，法定節(jié)假日正常放假；

2.薪酬：無責(zé)底薪+交通補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+五險(xiǎn)（公司全部承擔(dān)）+年終獎(jiǎng)，綜合月薪5K-10K是（上不封頂），具體薪資面議（能力越高薪資越高）；

3.基本福利：法定假日、年度體檢、年終獎(jiǎng)、年度禮品福利、團(tuán)建；

4.晉升通道：管理職/專業(yè)技術(shù)職雙通道發(fā)展，注重內(nèi)部人才的培養(yǎng)和晉升