手機(jī)店店長(zhǎng)（六險(xiǎn)一金）

崗位職責(zé)?：

?店鋪管理?：全面負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)，確保銷售、服務(wù)及陳列符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。

?銷售目標(biāo)?：制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度/年度業(yè)績(jī)目標(biāo)。

?團(tuán)隊(duì)管理?：招聘、培訓(xùn)及管理店員，優(yōu)化排班與績(jī)效考核，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。

?庫(kù)存管理?：監(jiān)控手機(jī)及配件進(jìn)銷存，定期盤點(diǎn)，保障庫(kù)存合理周轉(zhuǎn)。

?客戶服務(wù)?：處理售后問題及客戶投訴，維護(hù)門店口碑及客戶滿意度。

?市場(chǎng)推廣?：配合總部活動(dòng)，策劃本地促銷方案，提升門店曝光與客流量。

?任職要求?：

大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2年以上手機(jī)/數(shù)碼零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

熟悉手機(jī)產(chǎn)品知識(shí)及行業(yè)動(dòng)態(tài)，具備較強(qiáng)銷售技巧與服務(wù)意識(shí)。

執(zhí)行力強(qiáng)，具備數(shù)據(jù)分析、溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力。

適應(yīng)早晚班及節(jié)假日排班，責(zé)任心強(qiáng)，能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)氛圍。

?薪資福利?：

六險(xiǎn)一金、帶薪年假、員工購(gòu)機(jī)優(yōu)惠、定期培訓(xùn)晉升機(jī)會(huì)