電話or地推銷售

【職位描述】

線下門店地推、互聯(lián)網(wǎng)平臺互動(dòng)以及電話服務(wù)對接等推廣方式，有BA團(tuán)隊(duì)資源優(yōu)先，負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的拓展和市場開發(fā)；

海量門店商家數(shù)據(jù)，只介紹、不轉(zhuǎn)化，不售后；

佛系推銷用一句話告訴門店老板你是做什么的，能夠?qū)﹂T店的生意起到什么幫助，用手機(jī)給老板看一眼我們的業(yè)務(wù)圖片就算完成推銷工作；（不要求老板購買我們的業(yè)務(wù)服務(wù)（簽單）！只做簡單介紹！老板對業(yè)務(wù)服務(wù)不感興趣后我們友好道別即可，換一家門店繼續(xù)和老板介紹下我們的業(yè)務(wù)）

老板要是有點(diǎn)興趣，問你圖片內(nèi)容講的是什么或圖片內(nèi)容怎么落地（做），能不能幫老板賺到錢？

再請你幫個(gè)忙，幫你和門店老板還有我們公司一起建個(gè)群；后續(xù)再向老板做進(jìn)一步介紹；

重要事情說三遍?只介紹不用簽單，只介紹不用簽單，只介紹不用簽單

【福利待遇】：

1.居家辦公或坐班或掃街試用期3個(gè)月

2.試用期底薪（3000）+提成（200起）+獎(jiǎng)金

3.試用期月綜合工資1-3萬元，正式工月綜合工資均在2-5萬元；提成方式：秒結(jié)200元-5000元/單

4.關(guān)于轉(zhuǎn)正式員工，具備相應(yīng)數(shù)量的團(tuán)隊(duì)管理人數(shù)和對應(yīng)個(gè)人+團(tuán)隊(duì)業(yè)績

5.每年全員享旅游，生日禮品，法定假日，正式員工享有電話、住宿補(bǔ)貼等提供，每季度公司定期開展組織的團(tuán)建活動(dòng)；

6.公司提供CBD核心商圈5A商務(wù)中心辦公和茶歇

專業(yè)通道：實(shí)習(xí)員工-正式員工-營銷隊(duì)長-團(tuán)隊(duì)總監(jiān)

管理通道：本部區(qū)總監(jiān)—銷售總監(jiān)，分部（分公司總經(jīng)理）-區(qū)域BD負(fù)責(zé)人-大區(qū)營銷副總（可根據(jù)發(fā)展意愿同級別內(nèi)部崗位調(diào)動(dòng)）。

培訓(xùn)通道：營銷顧問-客戶經(jīng)理-培訓(xùn)經(jīng)理-培訓(xùn)總監(jiān)-“保送”項(xiàng)目高級執(zhí)業(yè)經(jīng)理人