合肥蜀山區(qū)招課程顧問(wèn)

職位描述：

1、按照標(biāo)準(zhǔn)化模型售賣(mài)小課包，并持續(xù)打磨標(biāo)準(zhǔn)化，按質(zhì)按量完成階段性任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)校區(qū)/區(qū)域月度/季度/年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃，并按照計(jì)劃有效執(zhí)行和實(shí)施；

3、市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)信息搜集，進(jìn)行商務(wù)談判跟項(xiàng)目推廣；

4、負(fù)責(zé)分校/區(qū)域的日常市場(chǎng)推廣工作。（如：派單、小區(qū)推廣，商業(yè)街推廣等等）

5、有效的對(duì)兼職市場(chǎng)地推人員進(jìn)行管理和培訓(xùn)，監(jiān)督工作質(zhì)量。

任職要求:

1、目標(biāo)感極強(qiáng)，清晰知道自己想要什么；

2、不內(nèi)耗，執(zhí)行力強(qiáng)；

3、1年以上教培行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；

4、思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和心理素質(zhì)。

晉升通道及福利：

入職半年且4個(gè)月以上100%達(dá)標(biāo)，即可競(jìng)聘市場(chǎng)主管

入職一年且7個(gè)月以上100%達(dá)標(biāo)，即可競(jìng)聘校長(zhǎng)

底薪4K+任務(wù)包+激勵(lì)包+帶校業(yè)績(jī)提成

五險(xiǎn)，帶薪年假，節(jié)日福利，定期培訓(xùn)、拓展、旅游等