課程顧問(wèn)
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工作職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的渠道資源,有客服邀約上門,顧問(wèn)進(jìn)行咨詢面談服務(wù)工作,以保障產(chǎn)出;
2、根據(jù)客戶需求對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行針對(duì)性判斷,促成訂單,完成個(gè)人產(chǎn)出業(yè)績(jī)。
3、定期對(duì)記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪跟進(jìn),與客戶建立良好關(guān)系。做好客戶名單的跟進(jìn)及全方位服務(wù)工作;
4、管理個(gè)人工作節(jié)奏以及個(gè)人業(yè)務(wù)的各項(xiàng)工作、規(guī)范團(tuán)隊(duì)執(zhí)行過(guò)程和流程標(biāo)準(zhǔn);
5、不斷優(yōu)化自己的業(yè)務(wù)思路和業(yè)務(wù)流程,提升客戶成交率;
任職資格:
1、22-35歲,??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,自信心強(qiáng),富有親和力。
2、熱愛新媒體短視頻行業(yè),1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(有過(guò)課程銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)。
3、善于分析,工作主動(dòng)積極,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和具備合作精神,樂(lè)觀的態(tài)度,良好的服務(wù)意識(shí)。
4、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的賺錢欲望,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
5、有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、分析能力和談判能力。
福利待遇:
1、培訓(xùn):有完善的人才發(fā)展部全方位的培訓(xùn)體系,快人一步的職業(yè)起點(diǎn)?。?/p>
銷售培訓(xùn):新人5-7天成長(zhǎng)體系+導(dǎo)師1對(duì)1(業(yè)務(wù)流程、公司文化、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技能)
內(nèi)部晉升快,4個(gè)月1次調(diào)薪調(diào)崗。
晉升方向:銷售專員——高級(jí)銷售——咨詢主管——儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)——公司運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人
2、薪酬福利
◆無(wú)責(zé)薪資+績(jī)效+獎(jiǎng)金+提成+年終獎(jiǎng)前三個(gè)月綜合收入7-10K;三個(gè)月后綜合收入8-15K;
◆五險(xiǎn)一金;
◆享受帶薪年假,帶薪病假及其他法定假期;
◆朝九晚六,彈性工作;
◆節(jié)日福利多多,每周享受公司獨(dú)有下午茶,團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富,業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)還有機(jī)會(huì)旅游,團(tuán)建和聚餐(公司都是充滿活力的95、00后,帶著夢(mèng)想,與我們一起在合適的位置上開始我們專注一生的事業(yè)吧)。

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