國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)
1-1.1萬(wàn)元/月國(guó)內(nèi)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)招聘
崗位職責(zé)
獨(dú)立負(fù)責(zé)拼多多、天貓、淘寶、京東、快手、抖音等國(guó)內(nèi)主流電商平臺(tái)店鋪的整體運(yùn)營(yíng)工作,包括但不限于店鋪搭建、日常管理與維護(hù)。
制定并執(zhí)行店鋪運(yùn)營(yíng)策略,涵蓋商品上架、下架、庫(kù)存管理,優(yōu)化商品標(biāo)題、詳情頁(yè)、主圖等,提升店鋪綜合質(zhì)量得分與搜索排名。
策劃并組織實(shí)施各類平臺(tái)內(nèi)營(yíng)銷活動(dòng),如限時(shí)折扣、滿減優(yōu)惠、直播推廣等,提高店鋪流量與轉(zhuǎn)化率,完成銷售目標(biāo)。
深入分析店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如流量數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等,依據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,持續(xù)優(yōu)化店鋪運(yùn)營(yíng)效果。
密切關(guān)注平臺(tái)規(guī)則變化、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,收集并分析競(jìng)品信息,制定針對(duì)性競(jìng)爭(zhēng)策略,保持店鋪競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
協(xié)同公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì),如產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、客服、物流等,確保店鋪運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)順暢銜接,提升用戶購(gòu)物體驗(yàn)。
任職要求
具有2年以上國(guó)內(nèi)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有成功運(yùn)營(yíng)拼多多、天貓、淘寶、京東、快手、抖音等平臺(tái)店鋪的案例,能獨(dú)立操盤店鋪從0到1的搭建與運(yùn)營(yíng)。
熟悉各大電商平臺(tái)規(guī)則與算法,精通平臺(tái)內(nèi)推廣工具,如直通車、鉆展、超級(jí)推薦、抖音DOU+等,并能靈活運(yùn)用以實(shí)現(xiàn)高效引流與轉(zhuǎn)化。
具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運(yùn)用Excel、SQL等數(shù)據(jù)分析工具,從數(shù)據(jù)中洞察問題,為運(yùn)營(yíng)決策提供有力支持。
擁有良好的營(yíng)銷策劃能力,能夠結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)與市場(chǎng)需求,策劃富有創(chuàng)意與吸引力的營(yíng)銷活動(dòng)。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的抗壓能力與執(zhí)行力,能在快節(jié)奏的電商環(huán)境中高效工作。
有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,溝通能力良好,能夠與團(tuán)隊(duì)成員及其他部門有效溝通與合作。
薪資福利
富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金,具體薪資根據(jù)個(gè)人能力與經(jīng)驗(yàn)面議,上不封頂,充分認(rèn)可你的價(jià)值與付出。
完善的福利體系:入職即享五險(xiǎn)一金,享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期,還有節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等,關(guān)懷你的工作與生活。
廣闊的發(fā)展空間:公司注重人才培養(yǎng)與發(fā)展,為員工提供完善的培訓(xùn)體系與晉升機(jī)制,表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升管理崗位或負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目,助力你實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。
良好的工作氛圍:公司團(tuán)隊(duì)年輕有活力,工作氛圍輕松愉悅,倡導(dǎo)開放、創(chuàng)新、合作的企業(yè)文化,讓你在愉快的環(huán)境中工作與成長(zhǎng)。

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