醫(yī)療領(lǐng)域新媒體運(yùn)營(yíng)助理

醫(yī)療領(lǐng)域新媒體運(yùn)營(yíng)助理

7000～10000

崗位職責(zé)

1.多平臺(tái)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)

-負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書等主流平臺(tái)的日常內(nèi)容發(fā)布與維護(hù)，包括圖文排版、短視頻剪輯、話題策劃等，確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性且具備傳播力。

-跟蹤平臺(tái)數(shù)據(jù)（如閱讀量、互動(dòng)率、粉絲增長(zhǎng)），定期形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告，為內(nèi)容優(yōu)化提供依據(jù)。

2.內(nèi)容策劃與制作

-參與選題策劃，結(jié)合熱點(diǎn)事件與用戶需求，輸出創(chuàng)意內(nèi)容方案，包括但不限于科普文章、種草筆記、Vlog腳本等。

-協(xié)助完成素材拍攝（如產(chǎn)品圖、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)），熟練使用剪映、PS等工具進(jìn)行基礎(chǔ)剪輯與設(shè)計(jì)，提升視覺(jué)呈現(xiàn)效果。

3.用戶互動(dòng)與社群維護(hù)

-回復(fù)評(píng)論區(qū)與私信咨詢，收集用戶反饋并整理成需求文檔，推動(dòng)產(chǎn)品或服務(wù)優(yōu)化。

-輔助運(yùn)營(yíng)品牌粉絲社群，策劃線上互動(dòng)活動(dòng)（如抽獎(jiǎng)、打卡），提升用戶粘性與活躍度。

4.跨部門協(xié)作與資源整合

-對(duì)接市場(chǎng)、設(shè)計(jì)、技術(shù)等部門，確保內(nèi)容生產(chǎn)流程高效推進(jìn)。

-協(xié)助拓展KOL、素人等合作資源，執(zhí)行品牌推廣計(jì)劃，提升曝光度。

任職要求

1.基礎(chǔ)條件

-大專及以上學(xué)歷，新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆生或1年以內(nèi)經(jīng)驗(yàn)者均可。

-熟練使用辦公軟件（Excel數(shù)據(jù)透視表、PPT可視化）及新媒體工具（秀米排版、PS基礎(chǔ)修圖、剪映剪輯）。

2.核心能力

-內(nèi)容敏感度：對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)、流行文化有敏銳感知，能快速結(jié)合品牌定位產(chǎn)出適配內(nèi)容。

-數(shù)據(jù)分析：掌握基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)解讀能力，如通過(guò)抖音后臺(tái)分析爆款視頻特征，優(yōu)化后續(xù)內(nèi)容策略。

-學(xué)習(xí)能力：愿意主動(dòng)探索新平臺(tái)玩法（如TikTok、AIGC工具），適應(yīng)快速變化的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。

3.加分項(xiàng)

-有個(gè)人自媒體賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)（如小紅書/抖音粉絲量＞5000），或參與過(guò)品牌推廣項(xiàng)目者優(yōu)先。

-具備基礎(chǔ)的SEO知識(shí)，了解關(guān)鍵詞布局與搜索優(yōu)化規(guī)則。

崗位福利

-五險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)日福利

-定期新媒體技能培訓(xùn)（含短視頻拍攝、數(shù)據(jù)分析等專項(xiàng)課程）

-扁平化管理，參與品牌核心項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)機(jī)會(huì)