門(mén)店店長(zhǎng)
8000-13000元/月店長(zhǎng)的招聘要求通常圍繞銷(xiāo)售管理、團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)、產(chǎn)品認(rèn)知等核心能力展開(kāi),以下是常見(jiàn)要求:
基本要求
-年齡一般在25-40歲之間,男女不限,形象氣質(zhì)良好,具備一定的時(shí)尚敏感度。
-高中及以上學(xué)歷,有1-3年以上服裝零售行業(yè)店長(zhǎng)或副店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn),男裝相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
-熟悉零售門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程,包括庫(kù)存管理、陳列、收銀、客戶服務(wù)等環(huán)節(jié)。
核心能力要求
-銷(xiāo)售與業(yè)績(jī)能力:具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧和客戶溝通能力,能制定銷(xiāo)售計(jì)劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),有成功提升門(mén)店業(yè)績(jī)的案例者優(yōu)先。
-團(tuán)隊(duì)管理能力:能夠招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)店員,合理分配工作,營(yíng)造積極的團(tuán)隊(duì)氛圍,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。
-運(yùn)營(yíng)管理能力:負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng),包括貨品陳列(符合男裝風(fēng)格和顧客審美)、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行、設(shè)備維護(hù)等,確保門(mén)店正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
-客戶服務(wù)能力:重視客戶體驗(yàn),能妥善處理客戶投訴和疑問(wèn),維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶復(fù)購(gòu)率。
-數(shù)據(jù)分析能力:能分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略和貨品結(jié)構(gòu),優(yōu)化門(mén)店經(jīng)營(yíng)。
其他要求
-具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力和執(zhí)行力,能適應(yīng)零售行業(yè)的工作時(shí)間(如早晚班、周末輪班)。
-熟悉辦公軟件(如Excel、Word)和門(mén)店管理系統(tǒng)的操作。
-對(duì)男裝品牌、面料、款式、搭配等有一定了解者更佳。

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