行政主管/經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作，創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境；

2.負(fù)責(zé)每日/周/月考勤管理分析匯總，并進(jìn)行監(jiān)督，出具改善意見及追責(zé)；

3.負(fù)責(zé)公司的車輛管理、宿舍管理、環(huán)節(jié)衛(wèi)生管理、綠化管理、物業(yè)對接管理、裝修管理等綜合事務(wù)工作；

4.進(jìn)行企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、電話卡、辦公軟件管理，企業(yè)辦公軟件的流程標(biāo)準(zhǔn)化管理。

5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司資產(chǎn)管理和盤點(diǎn)工作、辦公用品和勞保用品的管理工作，避免資產(chǎn)流失和浪費(fèi)；

6.負(fù)責(zé)公司年會、員工福利活動，團(tuán)建，重大會議等策劃或協(xié)助工作；

7.負(fù)責(zé)公司各類中大型/固定采購事宜，進(jìn)行供應(yīng)商管理及維護(hù)；

8.會務(wù)相關(guān)工作，包括會前通知、準(zhǔn)備、資料收集、會后會議紀(jì)要及內(nèi)容收集等；

1.大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

2.3年以上行政主管工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的口頭和書面溝通能力，能夠與各級上下級進(jìn)行有效溝通。

3.組織協(xié)調(diào)能力：具備較強(qiáng)的組織、計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力，能夠合理安排并優(yōu)化工作流程。

4.熟練使用辦公軟件：精通辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint）、郵箱及其他辦公自動化設(shè)備的基本操作。

5.抗壓能力：能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備一定的抗壓能力和應(yīng)變能力。

9.無形資產(chǎn)管理：企業(yè)各類材料，會議照片，獎項(xiàng)，重大事件等記錄存檔；

10.紙質(zhì)檔案及電子檔案、文檔、制度文件等重要文件的統(tǒng)一管理和分類；

11.完成上級交辦的其他事務(wù)。