績效管理員 ，35歲以下，本科及以上學歷，管理社科類、財經(jīng)類對口專業(yè)：含行政管理、統(tǒng)計學、會計學、財務管理、會計統(tǒng)計與核算等相關專業(yè)；了解企業(yè)管理基礎知識。具備制定各類管理體系制度、流程、崗位職責、崗位工作標準的方法和工作要求的能力。熟悉各類制度、辦法，能夠組織監(jiān)督檢查、評價、考核。熟悉績效管理體系及各板塊績效考核指標，能夠組織實施績效考核與分析改進工作；工作地點：寧東 薪資福利:6000元/月起；入職培訓合格后立即簽訂勞動合同，繳納五險一金；提供**漢餐、提供住宿、24小時熱水供應；節(jié)假日福利，周末雙休，食宿110元/月 招工人數(shù):1名 本次招聘和面試不收取任何，如遇繳費通知，請謹慎甄別！請廣大應聘者先行電話咨詢，以防跑空！以下所有崗位均需具備任職要求，請謹慎投遞！應聘流程：電話或溝通面試崗位相關要求及其他問題；表單填寫結束后電話聯(lián)系，準備面試和實操；面試通過后通知參加體檢；體檢結束后攜帶體檢單及相關資料辦理入職；入職后參加培訓，培訓合格后正式上班。 工作地址:寧夏銀川市寧東鎮(zhèn)

銀川

7月7日 11:25

先生

立即聯(lián)系

【急聘】人資經(jīng)理（知名教培公司） 長沙雨花區(qū)勞動西路商圈 薪資面議（可高于行業(yè)） 本科，5年經(jīng)驗 ?雙休（周日&周一）+五險一金 有意速電聯(lián) 歡迎各位推薦！

長沙·長沙縣

7月7日 11:16

先生

立即聯(lián)系

井號 江西龍興合金有限公司招聘以下崗位： 【人事主管】 薪資：6000-7000 要求：有生產(chǎn)企業(yè)相關工作經(jīng)驗，大?；蛞陨蠈W歷 【招聘專員】 薪資：4500-5500 要求：熟悉各操作，中?；蛞陨蠈W歷 【工藝員】 薪資：5000-6000，能力優(yōu)秀者薪資面議 要求：有機加工生產(chǎn)工作經(jīng)驗，會CAD制圖，大?；蛞陨蠈W歷 新廠孝敬津貼 福利待遇好，包吃包住，單休，五險一金，全勤、工齡、年終獎，節(jié)假日、生日福利等 聯(lián)系電話： 肖 （） {簡歷投遞}： 上班地址：高新區(qū)同心路與萬寶至路交叉口江西龍興合金

鷹潭

7月7日 11:06

先生

立即聯(lián)系

人力資源高級經(jīng)理/副總監(jiān)（招聘方向） 本科，40以內(nèi)，汽車行業(yè)優(yōu)先，全模塊，有一定團隊管理經(jīng)驗 薪資福利:薪酬面議 工作地址:重慶

重慶

7月7日 11:04

先生

立即聯(lián)系

【寧波永信鋼管有限公司】 急招?急招?急招? 1.人事行政主管 1名 2.生產(chǎn)主管 1名 3. 電工 1名 4.生產(chǎn)助理 1名 倉庫員 1名 工資面議 【工作地點】 地址:梅林街道梅林北路202號 有意向的請聯(lián)系: 歡迎自薦或推薦

寧波

7月7日 10:42

先生

立即聯(lián)系

招聘啟事 因公司售后服務工作需要，現(xiàn)需招聘人事助理1人，客服經(jīng)理3人，具體崗位及要求如下: 一、人事助理 25-45歲，大專及以上學歷，在縣城居住，善于溝通，有責任心，主要負責人才招聘，面試，入司等手續(xù) 待遇:底薪2500元(試用2個月)，達到招聘考核要求額外績效獎勵工作時間:周一到周五(8:30-11:30，下午14:30-16:30) 二、客服經(jīng)理 25-45 歲，高中及以上，在縣城居住，積極向上、熱愛學習、親和力強、溝通能力強，為客戶提供保單保全服務、協(xié)助理賠、保險咨詢、 醫(yī)保宣傳等相關服務工作 待遇:底薪2000元，提成+獎勵，意外保險+醫(yī)療保險 工作時間:周一到周六(8:30-10:30，下午14:30-16:00) 聯(lián)系人:曹經(jīng)理 聯(lián)系電話:(同)

衡陽

7月7日 09:55

先生

立即聯(lián)系

荔浦興圳鴻科技有限公司 招聘: 男女操作員各10人(45歲以下），兩班倒，空調(diào)房，生熟手均可，工作認真負責，能吃苦耐勞，包吃包住，綜合計時工資:試用期4300-4500元/月，試用期后4400-6000元/月. 人事行政管理1人 需有相關工作經(jīng)驗 薪資面議. 采購員1人 需有相關工作經(jīng)驗 薪資面議. 工作地點：荔浦市新坪鎮(zhèn)金雞坪工業(yè)園區(qū) 15棟 聯(lián)系電話 、 （請電話咨詢，不私）

桂林·荔浦市

7月7日 09:47

先生

立即聯(lián)系

招聘 人事主管：1名 要求：執(zhí)行力快 長期穩(wěn)定 工作內(nèi)容：招聘與配置，員工管理與關系，薪酬績效 考勤，人員培訓等 薪資面議 客服銷售：2名 年齡25-38歲 了解液壓機械設備者優(yōu)先 工資4500起 電話: 地址:解放路與工業(yè)一路南100米路東

臨沂

7月7日 08:39

先生

立即聯(lián)系

負責人員招聘，團隊管理，數(shù)據(jù)處理。 福利待遇： 1、薪資構成:責任津貼+新人補貼+高額提成+管理津貼+業(yè)績獎金+推薦獎+晉組獎+團隊獎金+年度獎金。 2、培訓制度:為期3.5天的崗前培訓+啟航營班培訓+晉升培訓+高級管理培訓+各種海內(nèi)外高端培訓。 3、全方位保障福利: 4、工作時間:8：00-11：302：00-5:00，周末1.5天+法定假日+年假。 5、晉升空間:入職后培養(yǎng)分別向主管-部經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)，高級培訓講師等渠道培養(yǎng)，發(fā)展無上限。 6、工作環(huán)境:濰坊市濰城區(qū)月河樓F座。 7、任職要求：22周歲以上，實習生特別優(yōu)秀者可放寬，歡迎有強烈的進取心和賺錢欲望，不甘人后，敢于挑戰(zhàn)高薪的有志之士加入。

濰坊·濰城區(qū)

7月7日 08:31

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責 1、組織公司員工的招聘、培訓工作。 2、辦理人員任免、調(diào)薪、調(diào)遷、獎懲、離職、考勤統(tǒng)計、薪資計算等各項事務。 3、辦理勞保業(yè)務，負責公司員工的勞保福利品的購買和各種制服的制發(fā)工作。 4、做好車輛管理，合理調(diào)配車輛，確保各部門用車需要和行車安全。 5、辦理員工各項福利、膳食供應工作。 6、做好辦公用品、固定資產(chǎn)的采購及管理 7、擬訂公司各項規(guī)章制度。 8、巡查公司環(huán)境，做好日常5S工作。 9、協(xié)助財務核對處理員工各類報銷單據(jù)。 任職要求： 1、大專以上學歷，人力資源管理及相關專業(yè)畢業(yè)； 2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗，熟悉人力資源各大模塊工作流程，熟悉相關勞動法律、法規(guī)； 3、擅長招聘、員工關系，有豐富實際操作經(jīng)驗； 4、有ISO體系審核經(jīng)驗優(yōu)先； 5、熟悉計算機操作和辦公軟件應用； 6、責任心強、工作積極，具有較強的執(zhí)行力和計劃性。 5、認真負責，工作細心，勤勉上進，有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團隊協(xié)作精神。 地址：杭州市臨安區(qū)高虹鎮(zhèn)高虹南街178號

杭州·臨安區(qū)

7月7日 08:24

廖女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

刺客柒捌玖文化傳媒有限公司現(xiàn)招聘崗位如下： 外賣推廣員：有過地推經(jīng)驗的 8小時 6人 保底+提成 具體面議 運營：初中及以上學歷 8小時 10人 3000-10000元/月 人事經(jīng)理：有過人事招聘經(jīng)驗的 8小時 2人 3000-6000元/月 主播：初中及以上學歷 8小時 100人 3000-12000元/月 聯(lián)系：：

亳州

7月7日 08:23

先生

立即聯(lián)系

急招行政人事主管|月薪6K起+包吃住 -------------------------------------------- 福利待遇 年薪9萬+：月薪5500-7000（能力面議）年度調(diào)薪 廠區(qū)精裝單間（空調(diào)/WiFi/獨衛(wèi)） -------------------------------------------- 關鍵職責 ◆全廠考勤薪酬管理（100人規(guī)模） ◆內(nèi)務管理 ◆人員招聘對接 ------------------------------------------- ?硬門檻 √大專學歷+3年制造業(yè)人資經(jīng)驗 √精通Excel函數(shù)+三級人資證優(yōu)先 √抗壓強（月處理糾紛≤2起）

惠州·惠城區(qū)

7月7日 08:18

孫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

集團公司招聘：集團主管、集團經(jīng)理、集團派單部經(jīng)理、招工部經(jīng)理、初中高級培訓師、社區(qū)合伙人等。 工作地點：龍華區(qū)薪資待遇10k一30k 福利待遇：包吃住、五險一金、

深圳·龍華區(qū)·龍華

7月7日 08:17

楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

集團公司高薪聘請公司高層管理崗位人員：主管，總監(jiān)，門店運營負責人，招工部，派單部等人員，就業(yè)地址：南山區(qū)，龍華區(qū)，龍崗區(qū)，包吃住，五險一金

深圳·龍華區(qū)·龍華

7月7日 08:13

鄔先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事主管的工作職責主要圍繞人員管理、制度執(zhí)行及部門協(xié)作展開，具體如下： -人員招聘與配置：根據(jù)公司需求制定招聘計劃，負責篩選、面試候選人，確保崗位及時到崗，優(yōu)化人員結構。 -員工培訓與發(fā)展：組織新員工入職培訓，制定在職員工技能提升計劃，協(xié)助員工職業(yè)規(guī)劃，提升團隊整體能力。 -薪酬與績效管理：執(zhí)行薪酬體系，核算薪資福利；制定績效考核標準，跟進考核流程，反饋結果并協(xié)助改進。 -勞動關系管理：處理員工入職、離職、晉升等手續(xù)，協(xié)調(diào)勞資糾紛，確保合規(guī)用工，維護員工關系穩(wěn)定。 -制度制定與執(zhí)行：起草人力資源相關制度（如考勤、獎懲等），監(jiān)督制度落地，根據(jù)實際情況優(yōu)化流程。 -部門協(xié)作與溝通：與各部門對接人力需求，提供招聘、培訓等支持，同時向高層匯報人力狀況，為決策提供依據(jù)。 -員工關懷與文化建設：策劃員工活動，關注員工滿意度，推動企業(yè)文化落地，增強團隊凝聚力。

成都·郫都區(qū)·犀浦

7月7日 08:13

鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.獨立或協(xié)作負責客戶的團隊搭，建項目，分析職位需求，通過各種渠道搜尋合適的候選人并獲取簡歷; 2.根據(jù)客戶需求，通過各種渠道進行人才搜尋與聯(lián)系; 3.面試、甄別候選人，根據(jù)客戶的需求和特點，推薦合適的候選人; 4.協(xié)調(diào)安排客戶面試，及時解決面試過程中遇到的問題; 5.候選人入職前、中、后的跟蹤服務，并為候選人提供相應的職業(yè)發(fā)展建議; 6.在所專注的領域，了解行業(yè)動態(tài)與發(fā)展趨勢，尋找業(yè)務信息，進行業(yè)務拓展。

北京·朝陽區(qū)·大望路

7月7日 08:09

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.具備全面的人力資源管理能力，包括但不限于招聘、培訓、績效評估、薪酬福利管理等。 2.精通行政日常運作，能夠高效地處理各類行政事務，確保辦公環(huán)境的順暢運作。 3.擁有出色的組織協(xié)調(diào)能力，能夠在多任務環(huán)境中有效分配資源，優(yōu)化工作流程。 4.具備卓越的溝通技巧，能夠與團隊成員及管理層建立良好的工作關系，促進信息流通。 5.高度注重細節(jié)，能夠準確無誤地完成各項任務，確保工作質(zhì)量。 6.具有較強的分析和解決問題的能力，能夠迅速識別問題并提出有效解決方案。 7.適應能力強，能夠在快節(jié)奏和不斷變化的工作環(huán)境中保持高效率。 8.持續(xù)學習和自我提升的意愿強烈，緊跟人力資源和行政管理領域的最新趨勢與實踐。

曲靖·沾益區(qū)

7月7日 08:08

安先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、主要工作內(nèi)容及職責： 1.勞動人事日常管理，勞動爭議、糾紛及工傷處理和員工風險防控等； 2.項目薪資監(jiān)督指導、預算編制、績效管理等； 3.各項目公司員工日常培訓活動的組織、實施及結果檢查。 二、具體入職條件及要求 1.人力資源管理相關專業(yè)畢業(yè)，大學本科及以上學歷； 2.從事本職、本崗位工作5年及以上； 3.熟悉勞動法及工傷保險條例，有出庭經(jīng)驗優(yōu)先； 三、其他說明 1.具體個人崗位薪酬及福利等需面試測評時告知。 2.辦公地址：云南/昆明/官渡區(qū)第三城財富中心-A4幢19樓辦公，介意者勿投。

昆明·官渡區(qū)

7月7日 08:08

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求： 1、學歷要求：本科及以上學歷，專業(yè)最好是人力資源管理、企業(yè)管理、等相關專業(yè)。 2.工作經(jīng)驗：有5年及以上的人力資源相關工作經(jīng)驗 3.專業(yè)知識：需要具備豐富的人力資源管理知識，包括招聘、培訓、薪酬福利、員工關系、績效管理等方面。 4.技能要求：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、解決問題的能力、領導力和決策能力。同時，也需要具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)分析來優(yōu)化人力資源策略。 5.個人素質(zhì)：人力資源經(jīng)理需要有較強的責任心和事業(yè)心，具備良好的職業(yè)道德和服務意識，能夠承受工作壓力。 6.法律知識：需要熟悉國家和地方的勞動法律法規(guī)，能夠依法處理各類人力資源問題

石家莊·藁城區(qū)

7月7日 08:06

鮑先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責： 1、負責公司日常行政事務管理，包括辦公環(huán)境維護、固定資產(chǎn)管理等； 2、執(zhí)行人力資源相關制度，處理員工入離職手續(xù)，維護人事檔案； 3、組織員工活動，提升團隊凝聚力，營造良好的工作氛圍； 4、協(xié)助上級完成招聘、培訓及其他人事相關工作。 任職要求： 1、熟練使用辦公軟件，具備良好的文檔處理能力； 2、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧，能夠有效解決問題； 3、責任心強，細心嚴謹，具備良好的服務意識； 4、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先…

成都·郫都區(qū)·犀浦

7月7日 08:06

鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系